Impiegato/A Amministrativo/A Contabile

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WinTime S.p.A. – Agenzia per il Lavoro, Filiale di Treviso
ricerca, per importante e consolidata realtà aziendale operante nel territorio e sede a Trebaseleghe, una figura di:
La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Amministrativo e si occuperà della gestione delle principali attività contabili e fiscali, operando in autonomia e collaborando con il team amministrativo.
Principali responsabilità
Gestione della fatturazione elettronica attiva e passiva;
Registrazione della prima nota;
Creazione e gestione delle anagrafiche fornitori;
Registrazione dei cespiti;
Registrazioni contabili in partita doppia;
Registrazioni contabili e fiscali periodiche;
Registrazione dei movimenti delle carte di credito;
Predisposizione delle liquidazioni periodiche IVA (LIPE);
Gestione degli adempimenti Intrastat.
Requisiti richiesti
Diploma di Ragioneria e/o Laurea in discipline economiche;
Esperienza di almeno 3 anni maturata in ruolo analogo;
Ottima conoscenza della contabilità generale;
Buona conoscenza della normativa IVA e dei principali adempimenti fiscali;
Precisione, affidabilità,



autonomia organizzativa e capacità di lavorare in team;
Residenza o domicilio entro
***** km da Trebaseleghe (PD)
.
Costituiscono titolo preferenziale
Esperienza nella gestione degli adempimenti IVA;
Capacità di operare in autonomia nelle chiusure contabili periodiche.
Inserimento in somministrazione con sucessivo inserimento in azienda
Orario di lavoro
full-time
. Saranno valutate anche candidature
part-time di almeno 30 ore settimanali
;
Atmosfera di lavoro strutturato, dinamico.
Luogo di lavoro:
Trebaseleghe (PD)
I/Le candidati/e potranno inviare la propria candidatura attraverso il sito , rilasciando specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del
Regolamento (UE) ******** (GDPR)
. L'informativa completa sulla privacy è disponibile sul sito , sezione Privacy.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (D.Lgs. ********) e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. ******** e ********.
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