Supervisore/A Di Impianti

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Siamo alla ricerca di una nuova persona da inserire nel ruolo di Supervisore/a di Impianti con il compito di presidiare le linee di produzione del nostro mangimificio di Monte di Malo (VI).
In questo ruolo dovrai occuparti di: ? Pianificazione e Coordinamento: creazione dei programmi di produzione in base agli ordini e supervisione delle attività quotidiane per garantire il raggiungimento degli obiettivi prefissati.
? Monitoraggio: controllo dei macchinari da sala quadro e gestione delle segnalazioni d'allarme, con l'obiettivo di prevenire malfunzionamenti e ottimizzare la produzione ? Settaggio Parametri: regolazione di velocità, temperature e dosaggi per assicurare gli standard qualitativi e l'efficienza dei processi.
? Leadership operativa: coordinamento del personale presente in turno.
Supervisione delle attività pratiche e supporto tecnico alla squadra.
La persona sarà inserita all'interno di un team che ruota su 2 turni (mattina:6-14, pomeriggio:******) Settore: Produzione Alimentare Ruolo: Logistica/Magazzino CCNL applicato: ALIMENTARI - Industria RAL: Salario mensile lordo: EUR **** - EUR **** Percentuale di occupazione: Full-time Disponibilità lavorativa: Lavoro su turnazioni Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Patente: B Mezzo di trasporto:



Auto Sei la persona che stiamo cercando se: ? Esperienza in contesti industriali automatizzati (settore alimentare, chimico, plastico o metalmeccanico) ? Proattività ? Dimestichezza con l'utilizzo del pc ? Disponibilità a lavorare su 2 turni Entrando in Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata.
La nostra cultura si basa su valori autentici e guarda al futuro con attenzione al benessere, alla crescita e al rispetto reciproco.
Crediamo nella valorizzazione delle diversità e promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale.
Per noi, prendersi cura significa esserci davvero: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall'azienda.
Il nostro modo di prenderci cura di te: Formazione; Servizi dedicati alla genitorialità (centri estivi aziendali); Piattaforma di supporto psicologico; Assicurazione sanitaria integrativa; Convenzioni aziendali.
Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità .

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