Società operante nel settore della gestione delle richieste dei clienti è alla ricerca di un Responsabile vendite junior da inserire a tempo pieno nel team.
Il candidato dovrà gestire le attività commerciali, coordinare il team di vendita e monitorare i risultati delle vendite.
Qualifiche, competenze e l'esperienza necessaria per questo ruolo sono disponibili nella descrizione completa riportata di seguito.
Attività Previste
Gestione delle esigenze dei clienti
Supervisione e coordinamento del team di vendita
Analisi delle performance di vendita e identificazione di occasione di miglioramento
Sviluppo e implementazione di strategie di vendita
Monitoraggio dei risultati e reporting all'azienda
Partecipazione a meeting e presentazioni commerciali
Requisiti
Ottime capacità relazionali e di comunicazione

Orientamento ai risultati e capacità di problem solving
Conoscenza del mercato di riferimento e delle tecniche di vendita
Capacità di leadership e gestione del team
Attitudine al lavoro di squadra e flessibilità
Offerta
Proposta contrattuale full time a tempo determinato
L'esperienza xlwpduy pregressa non è considerata un requisito indispensabile
Inserimento con affiancamento iniziale da parte del team
Ruolo adatto a candidati interessati a un percorso formativo pratico
Ambiente dinamico con attività integrate tra reparti
Valutazione aperta a candidati con formazione scolastica di base
#J-*****-Ljbffr

Responsabile Vendite Junior Per Gestione Esigenze Clienti

Senior Regulatory Risk

Automation & Mechatronics Design Engineer | Stock Awards

Ricevi nuove offerte di lavoro

Fashion District Manager — Travel‐Ready KPI

Specialista Politiche Attive