Tecnici di officina
Pubblicato il 09-08-2026 - Gruppo Marino in Lecce
Panoramica di Presentazione Gruppo Marino è un noto gruppo del settore automotive, consolidato nel panorama nazionale nella vendita di Vetture Nuove & Usate, Service, vendita Ricambi e Lubrificanti caratterizzato da un ambiente dinamico, organizzato ed in continua crescita. Ogni giorno e' sempre diverso dal precedente ed ogni giorno si lavora per costruire la felicita' dei clienti.
Job Title e finalità di Ruolo: TECNICI DI OFFICINA BARI-GIOIA DEL COLLE Le risorse con cui desideriamo entrare in contatto hanno conseguito un titolo di studi in meccanica e/o meccatronica. Possiedono una buona base di esperienza nel settore e hanno resistente motivazione ad iniziare un percorso in una realtà del settore automotive in crescita. Valutiamo anche risorse più junior da affiancare in formazione.
Principali
Responsabilità • Eseguire lavorazioni di meccanica di base, manutenzione ordinaria e straordinaria, diagnostica in autonomia; • Affiancare figura del meccanico senior per attività varie; • Relazionarsi con intero team di officina e accettazione.
Competenze Tecniche (Hard Skills)
• Diploma o Attestazione in Meccanica e/o Meccatronica; • Esperienza pregressa nel medesimo ruolo in officine autorizzate e/o concessionarie; • Buona conoscenza tecnica dei veicoli e delle attività di meccanica di base; • Buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali di officina.
Abilità
Personali (Soft Skills) • Ottime doti comunicative.
- Capacità organizzative e di gestione delle priorità.
- Problem solving in ambienti dinamici.
- Precisione, affidabilità e robusto attitudine al lavoro in team.
- Sede di lavoro: Bari/Gioia del Colle.
- Orario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì, dalle 8.00 alle 13.00 e dalle 15.00 alle 18.00. Possibilità di turni per la giornata del sabato.
- Pacchetto retributivo: Inserimento diretto in azienda. In base al livello di seniority dei candidati selezionati, CCNL Industria Metalmeccanica, livello D1/D2 per risorse junior e D2/D3 per risorse senior.