Sviluppo Prodotti Assicurativi Retail Specialist
Pubblicato il 09-08-2026 - Banka Intesa Sanpaolo d. d. in Torino
Overview Entrerai a far parte dell'area sviluppo prodotti in Intesa Sanpaolo Protezione, contribuendo allo sviluppo e all'evoluzione dell'offerta assicurativa retail in un contesto vivace e trasversale. Ti occuperai del presidio dell'intero processo di sviluppo dei prodotti, dal concept alla product oversight governance, collaborando con le diverse funzioni aziendali. Contribuirai alla definizione dei requisiti di business per lo sviluppo informatico, all'analisi di mercato e alla redazione della documentazione di prodotto, assicurando qualità, conformità normativa e un solido posizionamento competitivo dell'offerta.Responsabilità
- Presidiare il processo di sviluppo di nuovi prodotti e di restyling dell'offerta, dalla definizione del concept fino alla gestione del processo di product oversight governance.
- Esecuzione delle attività di monitoraggio pog e gestione delle relazioni con le strutture coinvolte.
- Curare i contenuti di prodotto garantendone chiarezza, coerenza e posizionamento sul mercato, contribuendo all'innovazione e alla customizzazione delle soluzioni assicurative.
- Definire i requisiti di business per lo sviluppo informatico delle soluzioni definite in collaborazione con le strutture coinvolte nella digitalizzazione dei processi.
- Contribuire alla definizione e al monitoraggio del piano dei nuovi prodotti e moduli di offerta.
- Effettuare benchmark di mercato e analisi dei principali competitor, individuando trend, opportunità e leve di differenziazione.
- Redigere e aggiornare il fascicolo informativo,
assicurandone la conformità normativa.
- Eseguire test di prodotto propedeutici al lancio, verificandone qualità e coerenza con i requisiti definiti.
- Partecipare a progetti trasversali legati all'evoluzione dell'offerta assicurativa, curandone la pianificazione e il monitoraggio delle scadenze.
Requisiti
- Esperienza di 2-4 anni in contesti innovativi assicurativi su prodotti retail (salute, casa, famiglia e infortuni).
- Laurea triennale o magistrale in giurisprudenza, economia o ingegneria.
- Conoscenza della normativa assicurativa.
- Conoscenza del processo di sviluppo dei prodotti assicurativi.
- Conoscenza della lingua inglese livello B2.
Offerta
- Retribuzione annua lorda a partire da 38.000€.
- Componente variabile della remunerazione come da politiche di remunerazione del gruppo.
- Elementi complementari disciplinati dal contratto collettivo nazionale assicurativo e accordi aziendali di secondo livello.
- Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone.
- Ampia offerta formativa tramite la corporate academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli.
- Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta (4x9).
- Sistema moderno e integrato di welfare aziendale.
- Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall'assunzione.
- Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del gruppo.