Manutentore Meccanico – Plant Di Mortara Secondhire

09 ago - Mortara
CherryTime

Manutentore Meccanico – Plant di Mortara [#secondhire]Mortara, Italia | Pubblicato il 07/08/2026Benefit Premio produzione € 6.000 + ticket restaurant € 6/gg + Indennità per reperibilità e straordinariCompetenze necessarie manutenzione migliorativamanutenzione preventiaOra di creazione 07/08/2026 09:12Città MortaraPaese ItaliaStato/Provincia LombardiaDescrizione lavoro[ #secondhire ] = significa che l'azienda ha già inserito grazie a CherryTime una risorsa con queste caratteristiche e oggi è alla ricerca di un'altra risorsa identica da inserire.Gruppo Saviola, nato nel 1963, è una delle principali realtà industriali italiane nei settori del legno riciclato, chimica, mobili e life science, con una struttura verticalmente integrata e presenza internazionale. Il gruppo è noto soprattutto per il “Pannello Ecologico®” prodotto con legno 100% riciclato e ha consolidato un modello integrato di produzione, chimica e design, posizionandosi fra le prime 300 realtà industriali italiane per fatturato.Sede legale e centrale: Viadana (MN), Lombardia, Italia.Unità operative / filiali principali (Italia e internazionali):Gruppo Mauro Saviola Srl – Sustinente (MN) – legno / logistica.Gruppo Mauro Saviola Srl – Mortara (PV) – legno.Sadepan Chimica Srl – Truccazzano (MI) – chimica.Sadepan Chimica – Genk (Belgio) – produzione chimica UE.Sitapan Srl – Refrontolo (TV), Premaor (TV), Montelabbate (PU) – pannelli e componenti.Sitech Srl – Montecalvo in Foglia (PU) – superfici e pannelli tecnici.Delta Transport Srl – Viadana (MN) – trasporti e logistica.Trendcor GmbH – Heusenstamm (Germania) – design e superfici.Dimensione e posizionamento:Il Gruppo integra le attività in quattro business unit principali: legno riciclato (Saviola), chimica sostenibile (Sadepan), mobili ecologici (Composad) e life science (Saviolife), con circa 15 stabilimenti e unità operative nel mondoFatturato: € 900 milioni di fatturato complessivo.Dipendenti: oltre 2.000Valori distintivi / punti di forza: modello di integrazione verticale e orizzontale, forte orientamento alla sostenibilità e economia circolare (incluso l’uso di legno post-consumo e processi ad impatto ridotto),



numerose certificazioni di qualità e focus su innovazione prodotto e servizi di design/ricerca.Per il plant di Mortara, dedicato alla produzione di pannelli in legno truciolare da legno post‑consumo, Saviola è alla ricerca di un Manutentore Meccanico.La risorsa, riportando al ResponsabileMeccanico, sarà inserita nel team di manutenzione dello stabilimento (composto da 4 squadre di 5-6 meccanici esterni con a capo un Capoarea interno) e avrà la responsabilità di supportare la continuità produttiva degli impianti, intervenendo su manutenzione preventiva, correttiva e migliorativa.ResponsabilitàSupportare tecnici e operatori di produzione nelle attività quotidianeEseguire attività di manutenzione preventivapianificata su tutti gli impianti dello stabilimentoEseguire interventi diretti di manutenzione correttiva su impianti e linee produttiveSvolgere attività di manutenzione migliorativa, volte ad aumentare affidabilità ed efficienza degli impiantiFornire al Responsabile Meccanico tutte le informazioni utili per:analisi dati di manutenzionegestione delle priorità di interventogestione della ricambistica e del riordinosupporto al Magazzino Ricambiregistrazione delle attività svoltecompilazione e analisi delle schede guastogestione operativa della manutenzione preventivaSupportare, se richiesto, la gestione operativa del personale meccanicoSkills, esperienza e studiEsperienzaEsperienza di almeno 5 anni nella manutenzionemeccanica industrialeProvenienza preferibile dai settori:automazione industrialelegno / pannelliimpianti produttivi continuiConoscenza e lettura di schemi oleodinamici epneumaticiConoscenza degli impianti industriali ed e le relative logiche di gestioneOttima capacità di utilizzo di:utensili base di manutenzionesaldatrici a elettrodo e a filoattrezzature per installazione cuscinettiUtilizzo di strumenti di misura (calibro,micrometro)Conoscenza dei materiali e delle tolleranze meccanicheCompetenze di aggiustaggio meccanico, incluso utilizzo di:allineatori laser puleggeCompetenze personaliOttime capacità organizzative e di gestione delle tempisticheCapacità di lavorare in teamPrecisione, problem solving e orientamento al miglioramento continuoInglese: la conoscenza linguistica (min.B1) sarà considerato elemento premiante, pur non fondamentaleCertificazioniEventuali certificazioni (e.G. PLE, Spazi confinanti, Patente muletti, etc) saranno considerati un PLUSContratto a tempo indeterminatoCCNLLegno Industria – Livello AS3RAL base di € 30.244.76 per iprimi 18 mesiDopo 18 mesi, sarà aggiunta la 14° e la RAL diventerà di € 32.613,28Valutabile l’inserimento con già la 14° (in base alla risorsa selezionata)Premio di II livello: € 6.310 euro (il 60% spalmati nelle mensilità, il resto erogato a maggio)Indennità legate a reperibilità, straordinari e turniBenefit aziendali: buoni pasto di € 6 al giorno (nelle giornate con più di 4 ore lavorate)Corsi professionali legati alla mansioneSede di lavoro: Mortara (PV)Orario di lavoroOrganizzato su giornata con possibilità distraordinari.Possibilità di straordinario il sabato 8.00-12.00I turni vengono svolti dal personale esterno.Reperibilità: Richiesta solo dopo aver consolidato una solida conoscenza degli impianti.Frequenza di ca. 7-8 reperibilità al mese a turno con le altre figure interneOrari di reperibilità: Domenica 8.00-8.00Profili da cercare (fit ideale)Manutentori meccanici con esperienza su impianti industriali complessiTecnici con approccio strutturato e orientato alla prevenzione del guastoProfili abituati a lavorare in contesti produttivi di alta intensitàPersone con mentalità di miglioramento continuo, non solo reattivaSettori di provenienza consigliatilegno / pannelliautomazione industrialeimpianti continuiProfili meno adattiManutentori con esperienza solo in ambiti non industrialiProfili non abituati a contesti produttivi complessiCandidati non disponibili a flessibilità operativaAspetti chiave da verificare in fase di screeningAutonomia reale nella diagnosi e risoluzione guastiCapacità di lavorare sotto pressione durante fermi impiantoApproccio alla manutenzione preventivaAttitudine alla sicurezza#J-18808-Ljbffr

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