KEY ACCOUNT MANAGER (LOMBARDIA)

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Siamo alla ricerca di un Key Account Manager con esperienza nel settore industriale, preferibilmente nel packaging protettivo (EPS/Foam), per presidiare il territorio della Lombardia e di alcuni account internazionali.

Se è interessato/a a candidarsi per questo lavoro, la preghiamo di assicurarsi di soddisfare i seguenti requisiti, elencati di seguito.
Responsabilità principali:

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- Sviluppo e gestione di relazioni commerciali con clienti finali di medio-grandi dimensioni e con aziende trasformatrix di materie prime.

- Ricerca attiva di utilizzatori finali di packaging industriale con esigenze di protezione dei prodotti.

- Identificazione, ove utile, di trasformatori locali ai quali trasferire la gestione operativa della relazione con i clienti finali.

- Promozione di soluzioni di imballo protettivo, con particolare attenzione a materiali e tecnologie innovative in grado di sostituire le attuali soluzioni in plastica.

- Partecipazione attiva al team di gestione degli International Account presenti sul territorio.

- Attività sul campo, in stretto contatto con il territorio assegnato e con il team commerciale di Gruppo.

Requisiti:

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- Esperienza nel settore industriale, preferibilmente nel packaging protettivo (EPS/Foam).

- Competenza nella gestione di relazioni commerciali complesse con clienti industriali strutturati.

- Buona conoscenza della filiera della trasformazione di materie prime.

- Buona conoscenza della lingua inglese.

- Residenza preferibilmente tra le province di Como e Varese e disponibilità a trasferte estere.

Area di competenza commerciale:

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- Lombardia.

- Al candidato verrà dato in gestione un pacchetto clienti attivi. xysqume

Dettagli dell'offerta:

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- RAL indicativa: € 45.000 – € 60.000, commisurata all’esperienza e alle competenze del/della candidato/a

Grifal Group promuove un atmosfera di lavoro inclusivo e orientato alle pari opportunità. La selezione è rivolta a candidati e candidate senza distinzione di genere ai sensi del D.Lgs 198/2007, età, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, stato civile, credo religioso o altre caratteristiche protette dai decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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