SPECIALISTA ESERCIZIO E CONDUZIONE TELERISCALDAMENTO

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ppPer la nostra sede di bSeregno /b siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come bAddetto/A Esercizio Teleriscaldamento /b all’interno del team di bTeleriscaldamento /b. La struttura ha la responsabilità di gestire la conduzione e il dispacciamento degli impianti per i territori di competenza, nel rispetto dei principi di efficienza e redditività ed in conformità ai budget di produzione, monitorare i parametri di funzionamento dei sistemi di teleriscaldamento, garantire la corretta esecuzione delle manovre di esercizio e di rendere disponibili in sicurezza gli impianti per gli interventi di manutenzione. /p h3Per quale società /h3 pGelsia S.r.l. è attiva nella vendita di gas metano ed energia elettrica, oltre che nella realizzazione di impianti di cogenerazione, reti di teleriscaldamento, gestione calore e impianti fotovoltaici. Fa parte del Gruppo AEB, a sua volta integrato nel Gruppo A2A. /p h3Ti occuperai di /h3 ul liLettura contatori di processo e fiscali; /li liAttuazione delle messe in sicurezza definite dal capoturno; /li liMovimentazione valvole; /li liModifica assetti impiantistici; /li liGestione e supervisione impianti trattamento acque; /li liMovimentazione carichi con mezzo semovente; /li liSupervisione allo scarico degli additivi della rete teleriscaldamento; /li liSupervisione dell'impianto all'esterno; /li liLettura strumentazione di campo; /li liSupporto alla sala controllo, alle manutenzioni e ai fornitori esterni; /li liVerifiche periodiche impianti (antincendio, antintrusione…) /li liSegnalazione malfunzionamenti o anomalie /li liAttività di conduzione impiantistica sul campo /li liRedazione del registro di lavoro digitale /li /ul h3Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo /h3 ul liDiploma Tecnico (Perito elettronico /elettrotecnico, Industriale, Meccanico, Termotecnico) /li liRichiesta esperienza nel ruolo /li liCompetenze tecniche nella mansione, conoscenza e lettura schemi elettrici, lay‑out,



PID e preferenzialmente qualifica PES‑PAV e con capacità di eseguire azioni base su impianti elettrici, quadri, macchinari /li liPatente per conduzione generatori di vapore (almeno 2° grado, preferibilmente 1° grado) /li liConoscenza base del Pacchetto Office e Autocad /li liPatente di guida B (conseguita) /li liDisponibilità al lavoro su turni continuativi avvicendati e turni di reperibilità settimanale /li liSoft skills: cerchiamo persone positive, flessibili, dinamiche, capaci di lavorare in gruppo con proattività e iniziativa. /li /ul pQualifica: operaio /p pContratto Collettivo Nazionale per i lavoratori addetti al settore Gas – Acqua /p pRetribuzione: è prevista una Retribuzione Annua Lorda tra 34.486 € e 41.576 €. /p pPremio di risultato aziendale convertibile in welfare o trasferibile al fondo di pensione integrativa con un contributo aggiuntivo da parte dell’azienda. /p h3Indennità di reperibilità /h3 pPerformance Management: partecipazione al processo di Performance Management in ottica di miglioramento continuo delle prestazioni e con focus sulla crescita delle persone, grazie a feedback anche da persone diverse dal proprio manager, alla possibilità di indicare le proprie aspettative per il futuro e all’identificazione di Azioni di Sviluppo /p pPasti: Buoni pasto elettronici /p pA2A Life Sharing: Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo /p pA2A Life Caring: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli,



convenzioni con asili nido /p pRisparmio e tempo libero: altre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare /p pChe cosa ti aspetta in A2A /p pSalute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale /p pFamiglia/Welfare: team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti /p pFormazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna /p pAmbiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l’inclusione (DEI); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l’evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale. /p pSaranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale. /p pCi impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. /p pLa selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre possibilità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99. /p pPer conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al colloquio /p h3Scopri di più su Gelsia e sul Gruppo AEB: /h3 ul liScadenza per presentazione candidatura 30/08/2026, 22:00 /li liSede di lavoro SEREGNO, MONZA E DELLA BRIANZA, Italy /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

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