Copilot Adoption Consultant

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ppWhere talent becomes impact, innovation begins. In DGS the talent becomes impact by engaging in real projects where technological skills, business vision and collaboration come together to support companies and organisations in their evolution paths. /p pSiamo una tech company in crescita, con competenze integrate in bCybersecurity, AI Data, Digital Engineering /b e soluzioni per la Smart Enterprise. Lavoriamo per modernizzare processi, sistemi e infrastrutture, rendendoli più sicuri, evoluti e pronti a crescere. Ma la tecnologia, da sola, non basta. A fare la differenza sono le persone: professionisti che collaborano su progetti complessi, condividono competenze, imparano continuamente e trasformano sfide tecnologiche e di business in soluzioni concrete. /p pEntrare in DGS significa trovare un contesto in cui crescere, contribuire e mettere a valore la propria esperienza, a ogni livello di seniority. Cerchiamo persone curiose, responsabili e orientate al risultato, capaci di lavorare insieme a team, clienti e stakeholder con ownership, collaboration, continuous learning e value creation. /p h3Posizione /h3 pPer il nostro Centro di Competenza Microsoft siamo alla ricerca di un bCopilot Adoption Consultant /b da inserire nel team bAI Modern Work /b per supportare clienti enterprise e mid‑market nei percorsi di adozione di Microsoft Copilot e delle moderne soluzioni di collaborazione Microsoft 365. La figura avrà un ruolo chiave nell’accompagnare le organizzazioni lungo l’intero percorso di trasformazione: dalla definizione della strategia di adozione all’erogazione di attività formative e iniziative di change management finalizzate alla massimizzazione del valore generato dall’AI. /p pCerchiamo una figura con una solida esperienza nel mondo Modern Work e Collaboration,



che abbia maturato competenze nell’adozione delle tecnologie Microsoft e che sia in grado di affiancare i clienti sia dal punto di vista consulenziale sia formativo, trasformando l’introduzione di Microsoft Copilot in un reale cambiamento nei modi di lavorare delle persone e delle organizzazioni. /p h3Tra Le Principali Responsabilità /h3 ul liSupportare i clienti nell’adozione di Microsoft 365 Copilot, Copilot Chat e degli strumenti di AI generativa Microsoft. /li liDisegnare ed eseguire piani di Adoption Change Management. /li liAnalizzare processi, modalità di lavoro e scenari collaborativi per identificare possibilità di miglioramento attraverso l’AI. /li liProgettare ed erogare workshop, training e sessioni di enablement per utenti business, power user e management. /li liCondurre attività di formazione in aula, sia in presenza sia virtuali, e webinar. /li liCreare materiali didattici, guide operative, contenuti di comunicazione ed engagement. /li liSupportare la definizione di use case, KPI di adozione e metriche di successo. /li liCollaborare con team tecnici, project manager e stakeholder di business per garantire il successo delle iniziative. /li liRaccogliere feedback e monitorare i risultati delle attività di adozione. /li /ul h3Requisiti Tecnici /h3 ul liEsperienza di almeno 3‑5 anni in progetti di Modern Work, Digital Workplace, Collaboration o Adoption di tecnologie Microsoft.



/li liEsperienza nella gestione di iniziative di change management e user adoption. /li liEsperienza comprovata nell’erogazione di formazione in aula e online. /li liEsperienza nel rapporto diretto con clienti e stakeholder aziendali. /li /ul h3Costituiscono Titolo Preferenziale /h3 ul liCertificazioni Microsoft 365, Teams Administrator, Adoption Change Management o Copilot. /li liEsperienza su programmi di rollout Microsoft 365 in contesti enterprise. /li liEsperienza nella definizione di strategie di governance e utilizzo responsabile dell’AI. /li liConoscenza delle metodologie Prosci ADKAR o equivalenti. /li /ul h3Cosa Offriamo /h3 ul liInserimento in un team focalizzato su innovazione, AI e nuove tecnologie. /li liAccesso a percorsi di certificazione Microsoft e formazione continua. /li liOpportunità di crescita su progetti strategici e visibilità interna. /li liSpazio di sperimentazione continua delle tecnologie e coinvolgimento in attività trasversali. /li /ul h3Altre Informazioni /h3 pSede di lavoro: preferibilmente Sesto San Giovanni (MI). Modalità di presenza ibrida (3 su 5 di smartworking). Disponibilità a trasferte sul territorio. /p h3Vantaggi Della Posizione /h3 pVerrai inserito in un contesto aziendale giovane, dinamico e in forte crescita nel quale vengono premiati la capacità di lavorare in team, la proattività e la flessibilità. Il tuo talento verrà valorizzato attraverso un percorso di crescita professionale, un piano di formazione e di certificazione costante. Avrai la possibilità di confrontarti con esperti di settore ed utilizzare le tecnologie più innovative. /p pIl presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). Costituirà requisito preferenziale l’appartenenza alle categorie protette (Legge L.68/99). /p /p #J-18808-Ljbffr

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