Senior Treasury Manager

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La preghiamo di leggere attentamente i seguenti dettagli prima di inviare la sua candidatura.

La risorsa, inserita nell’area Treasury, rispondendo all’Head of Administration and Finance e avrà la responsabilità di garantire l’equilibrio finanziario dell’azienda attraverso una gestione efficace della liquidità, dei flussi di cassa e dei rischi finanziari, assicurando al contempo la massima conformità e tracciabilità dei processi, presidiando l’intera catena operativa della tesoreria e partecipando ai progetti di digitalizzazione dei processi finanziari.

Nel dettaglio avrà le seguenti responsabilità distinte per aree di attività:

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- Tesoreria Operativa: Supervisione quotidiana dei flussi di incasso e pagamento, gestione del cash pooling e ottimizzazione della posizione finanziaria netta.

- Cash Forecasting: Predisposizione e aggiornamento costante delle previsioni di cassa a breve e medio periodo.

- Risk Management: Identificazione e copertura dei rischi finanziari (tasso, cambio, controparte), gestendo attivamente gli strumenti derivati di copertura (IRS, forward, opzioni).

- Gestione Bancaria: Gestione dei rapporti con gli istituti di credito e negoziazione degli affidamenti e delle linee di credito.

- Compliance e Audit: Garanzia della corretta archiviazione documentale, tracciabilità per l’audit e rispetto delle normative vigenti (SEPA, PSD2, AML).

- Digitalizzazione: Supporto attivo ai progetti di trasformazione digitale, automazione dei sistemi di tesoreria e implementazione di logiche di Business Intelligence.





- La risorsa ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

- Titolo di studi: Diploma di Laurea in Economia, Finanza discipline affini o titolo equipollente;

- Esperienza professionale: precedente solida esperienza, in ruoli analoghi presso realtà con focus sulla gestione della liquidità e del rischio finanziario.

- Competenze d’area tecnica: conoscenza approfondita della normativa finanziaria (SEPA, PSD2, AML) e dei mercati finanziari.

- Competenze informatiche: Utilizzo evoluto del pacchetto MS Office (in particolare Excel con tabelle Pivot) e degli strumenti di Business Intelligence (Power BI); padronanza nell’utilizzo dei principali sistemi ERP (es. SAP FI/TR, Oracle) e di piattaforme di gestione tesoreria (TMS come Kyriba, Reval).

Completano il profilo:

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- Visione strategica e orientamento al business;

- Pensiero analitico, capacità di sintesi ed attitudine alla gestionedelle priorità;

- Eccellenti doti comunicative e relazionali espresse all’interno ed esterno dell’azienda;

- Integrità, riservatezza ed elevata eticaprofessionale;

- Attitudine all’innovazione ed miglioramento continuo dei processi operativi;

- Capacità di lavorare in contesti interfunzionali.

Sededi lavoro: Milano

Tipologia contrattuale offerta: Contratto a tempo indeterminato; Tempo pieno

Retribuzione annua lorda proposta (RAL) € 45.000 – 55.000

Gli interessati possono inviare il proprio curriculum corredato di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento Europeo 679/2016; Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).

Aut. Min. Def. e iscr. xysqume Albo Agenzie per il lavoro prot. n° 39/0014625 del 07/11/2013

#J-18808-Ljbffr

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