Category Manager

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## Category ManagerApplylocations: IT

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- Roma
- Via Tiburtina KM12,400: IT
- Cisterna di Latinatime type: Full timeposted on: Posted Todaytime left to apply: End Date: August 20, 2026 (29 days left to apply)job requisition id: R0026719
**Job Description:
**Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio.

Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni.

Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.All’interno dell'Area di Business Electronics stiamo ricercando un/una
**Category Manager
** per una delle nostre sedi di Roma Tiburtina o Cisterna di Latina.La persona si occuperà principalmente delle seguenti attività:
* Segmentazione della Supply Chain in base a matrici di Capabilities e analisi rischiosità per garantire una supply chain sempre affidabile e adeguata alle esigenze del Business;
* Studio e verifica del mercato di fornitura e delle macro-categorie di acquisto, monitoraggio e presidio delle criticità con analisi, anche predittive, dei rischi del mercato (i.e.

shortage e inflazione);
* Gestione di gare (dalle esigenze identificate alla emissione RFQ, analisi e comparazione offerte, attività negoziale con i fornitori, emissione e gestione degli accordi di fornitura) orientate alla stipula di Framework Agreement ;




* Contributo alle fasi di sviluppo di nuovi prodotti/servizi attraverso l'ottimizzazione del parco fornitori per garantire che le scelte ingegneristiche di progetto siano allineate all'efficacia/efficienza esecutiva in Produzione
**Titolo di Studio:
**Laurea in Ingegneria, preferibilmente ad indirizzo Elettronico
**Livello di esperienza richiesto:
**Expert/Senior
**Competenze tecniche
**Conoscenza del mercato specifico di acquisto (componentistica elettronica, PCB/PCBA)
**Competenze comportamentali
**Capacità negoziali; Capacità di relazione e comunicazione (colleghi e fornitori); Capacità organizzativa (impostare e pianificare il lavoro, gestire le priorità); orientamento al raggiungimento dei risultati; adattabilità e flessibilità alle esigenze lavorative e spirito di iniziativa.
**Conoscenze linguistiche
**Lingua inglese parlata e scritta
- livello minimo B1
**Conoscenze informatiche
**Utilizzo tools aziendali (SAP; pacchetto Microsoft Office, Power BI)
***Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze
****, cura del
**benessere
** e della
**sicurezza delle persone
** sono i cardini della nostra cultura aziendale.
**Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro
**inclusivo e stimolante
**, promuovendo attivamente i principi di
**inclusione, equità e valorizzazione delle diversità
**.
****Cosa offriamo?
**** *Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
** *Modalità di lavoro: Ibrida;
** *Categoria contrattuale:



Impiegato;
** *Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;
** *Range Retributivo: € 42.000
- € €54.000 RAL;
** *Tredicesima mensilità;
** *PER IMPIEGATI: premialità legata ai risultati di Business;
** *Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
** *Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
** *Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre
** *persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
****L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari occasione previsti dalla normativa vigente.
******Aspettiamo la tua candidatura
****: inviaci il tuo CV entro
**tre settimane
** dall’apertura dell’annuncio di lavoro.
****Come funziona il processo di selezione?
****A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
**Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. xysqume
**Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
***Seniority:
**Expert
**Primary Location:
**IT
- Roma
- Via Tiburtina KM12,400
**Additional Locations:
**IT
- Cisterna di Latina
**Contract Type:
**Permanent
**Total Base Pay Range:
**€ 42.000
- € 54.000
**Hybrid Working:
**Hybrid
#J-18808-Ljbffr

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