Team Leader

09 ago - Rende
Recon Credit Care

**Sommario offerta** Recon Credit Care Srl operante nel settore del Recupero Crediti
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La risorsa sarà responsabile del coordinamento e del training di un team di operatori specializzato nel recupero crediti.
Si richiede: - Diploma o laurea
- Esperienza pregressa almeno di 3 anni nel ruolo richiesto
- Capacità di raggiungere obiettivi di performance e di mantenere gli standard di qualità
- Esperienza di gestione di risorse in ambito call center outbound
- Forte motivazione e spiccata leadership
- Ottime conoscenze informatiche
L'attività prevede un impegno full time.
Si richiede disponibilità immediata.
PROCESSO DI SELEZIONE: Inviare il proprio curriculum con recapiti telefonici ed indicando in oggetto RESPONSABILE OPERATIVO via mail. Esperienza richiesta:



- GESTIONE E OPERATIVITA’: 3 anni Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato, Tirocinio formativo/Stage
Durata contratto: 12 mesi Retribuzione: €1.000,00 - €1.500,00 al mese Vantaggi: - Assicurazione sanitaria
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Parcheggio libero
- Supporto allo sviluppo professionale Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì
- Turno diurno
- Weekend Retribuzione supplementare: - Bonus
- Bonus annuale
- Premio di produzione Istruzione: - Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio) Esperienza: - Team management: 3 anni (Obbligatorio)

ADDETTO/A RULLATURA RIF Ser

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