09 ago - Cesena
Spector Padel House
Spector Padel House (SPH) è una fast-growing company che sta sviluppando la catena #1 di padel club in Italia. SPH progetta, sviluppa e gestisce padel-club in ossequio al “Metodo Spector”: il quale valorizza i bisogni di giocatrici e giocatori attraverso un approccio operativo integrato.
Si candidi rapidamente per massimizzare le sue possibilità di essere considerato/a per un colloquio. Legga la descrizione completa del lavoro qui sotto.
La missione dell’azienda, che prende il suo nome dal CT della Nazionale Italiana di padel Gustavo Spector , è quella di essere inclusiva e, al contempo, garantire eccellenza e professionalità creando valore per tutti gli stakeholders.
Siamo alla ricerca di una/unFront-Office Desk Manager (full-time) che si occupi dell’amministrazione, della contabilità e dell’operatività del nostro club di Cesena – comprese le relazioni con la clientela e con i Coach SPH operanti presso il centro.
La risorsa farà parte del management team del club e collaborerà con lo staff dell'HQ di Milano.
La risorsa dovrà:
- raccogliere e gestire le prenotazioni dei campi da padel per partite, lezioni e tesseramenti da parte dei clienti con i relativi incassi;
- essere proattiva nel proporre nuove lezioni, nuovi corsi e tornei alla clientela del club;
- preoccuparsi del corretto funzionamento del gestionale per la prenotazione dei campi andando a completare il lavoro dei coach SPH;
- coordinarsi con il resto del team di segreteria nella gestione delle operations e delle relazioni con il cliente, inclusa la gestione dei diversi canali di comunicazione; e
- cooperare con l’HQ di Milano relativamente alla gestione delle attività amministrative e commerciali.
La/il candidata/o ideale è una persona con una conoscenza base del prodotto padel, che sia in grado di amalgamarsi rapidamente con il team SPH, assimilare velocemente tanto i contenuti quanto le sfumature del “Metodo Spector”e lavorare in modo efficiente ed efficace.
Requisiti altrettanto fondamentali sono: ottime capacità relazionali e organizzative, spiccato spirito d’iniziativa e padronanza base del pacchetto Office. L’interesse e/o precedenti esperienze nell’industria sportiva e/o ruoli di simile tenore rappresentano senz’altro un vantaggio. xysqume
- Opportunità di entrare a far parte di un’azienda dinamica, innovativa e rinomata
- Lavorare con colleghe/i giovani e appassionate/i dell'industria sportiva e del retail
- Inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza, prospettive di crescita
- Aggiornamento continuo, responsabilità e tanto sport!
- Screening del CV e selezione dei profili in linea con la posizione lavorativa
- Comunicazione slot colloquio conoscitivo entro 15 giorni dall'invio della candidatura
- Valutazione delle soft skills in sede di colloquio
- Comunicazione esito iter di selezione
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