Tecnico Di Manutenzione

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Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per una rilevante realtà industriale nella zona limitrofa a Viadana (MN):

Per il seguente ruolo potrebbero essere richieste diverse soft skill ed esperienze. La preghiamo di consultare attentamente la panoramica riportata di seguito.

MANUTENTORE MECCANICO

Responsabilità principali La risorsa, riportando al Responsabile Ufficio Tecnico e collaborando con il team di manutenzione, avrà un ruolo chiave nel garantire l'efficienza, l'affidabilità e la sicurezza degli impianti produttivi, occupandosi dell'organizzazione e della pianificazione delle attività dell'officina meccanica.

Nello specifico si occuperà di:

- Garantire il mantenimento in perfetta efficienza delle attrezzature dell'officina meccanica, vigilandone il corretto utilizzo;
- Collaborare congli Assistenti Supervisione Lavori e il Magazzino Ricambi nella definizione dei fabbisogni di materiali e ricambi strategici e nella pianificazione degli interventi manutentivi;
- Ricoprire il ruolo di Preposto, ai sensi del D.Lgs. 81/08 e della Legge 215/2021, vigilando sul rispetto delle norme di salute e sicurezza e delle procedure aziendali.

Sono richiesti:
- Diploma o qualifica ad indirizzo meccanico;
- Consolidata esperienza nel ruolo, preferibilmente maturata in contesti industriali strutturati o produttivi ad elevata complessità;
- Disponibilità asvolgere il servizio di reperibilità.

Saranno considerate un plus
- Conoscenza del pacchetto Microsoft Office;




- Conoscenza di SAP e/o SAP PM;
- Conoscenza basedi software di disegno tecnico.

Cosa offriamo
- Inserimento a tempo indeterminato in una realtà industriale solida, innovativa e leader di settore;
- Ambiente di lavoro strutturato, orientato alla sicurezza, alla qualità e al miglioramento continuo;
- Affiancamento iniziale e concrete opportunità di crescita qualificato.

Sede di lavoro: Viadana (MN)

Orario di lavoro: full-time 40 ore settimanali con disponibilità alla reperibilità

Tipologia contrattuale

Contratto: tempo indeterminato.

CCNL applicato: Legno e Arredo Industria.

Retribuzione e condizioni economiche

Retribuzione annua lorda prevista: € 42.000 - € 45.000 RAL, commisurata all'esperienza, alle competenze tecniche e al livello di autonomia.

Iter di selezione

Il processo di selezione prevede:

- Screening delle candidature.
- Primo colloquio conoscitivo.
- Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione.
- Eventuale proposta contrattuale.

Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.

La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione dell'esplicito consenso del candidato. xkiyazw

Gli interessati, ambosessi (L. 903/77), sono invitati a consultare il sito dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

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