IMPIEGATO /A TECNICO COMMERCIALE - GRANDI IMPIANTI

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Dettagli della posizione

La preghiamo di leggere attentamente le informazioni contenute in questo annuncio di lavoro per comprendere esattamente cosa ci si aspetta dai potenziali candidati.

La Persona Selezionata Lavorerà a Stretto Contatto Con L'area Commerciale, i Fornitori, i Progettisti e Gli Uffici Tecnici Per Individuare Le Migliori Soluzioni Da Proporre Ai Clienti. Si Occuperà Della Preparazione e Gestione Delle Offerte Tecniche Ed Economiche Per Progetti Impiantistici.

Responsabilità

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- Analizzare le richieste dei clienti e la documentazione tecnica dei progetti.

- Valutare la fattibilità tecnica degli interventi proposti.

- Predisporre preventivi e offerte economiche per impianti e interventi di efficientamento energetico.

- Definire le soluzioni tecniche più adatte alle esigenze del cliente.

- Verificare costi, caratteristiche tecniche e completezza delle offerte prima della presentazione.

Orari e contratto

Luogo di lavoro: Udine

Orario: tempo pieno a giornata

Contratto: inserimento a tempo indeterminato

Requisiti

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- Esperienza in ambito impianti termici e termofrigoriferi;

- Conoscenza di centrali termiche,



frigorifere e sistemi di distribuzione;

- Esperienza nella redazione e gestione di offerte tecniche,

- Capacità di lettura e interpretazione di elaborati progettuali, schemi e capitolati;

- Conoscenza delle principali normative tecniche e di sicurezza applicabili agli impianti meccanici;

- Attitudine al lavoro in team;

- Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi;

- Precisione, affidabilità e buone capacità organizzative.

Informazioni aziendali

Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. xysqume 13/I/0012061 del 03/05/07) - Filiale di Udine.

Informazioni legali

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).

#J-18808-Ljbffr

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