ANALISTA TEMPI E METODI

09 ago - Trentino-Alto Adige
Unimpiego Confindustria Srl sede di Ancona

p Importante azienda metalmeccanica certificata ISO 9001 ricerca p Se i requisiti e l'esperienza richiesti per questo lavoro corrispondono alle sue competenze, la preghiamo di candidarsi tempestivamente. brpstrong ANALISTA TEMPI E METODI rif. 39/33 /strong /p p La persona sarà inserita all’interno dell’area Industrial Engineering e collaborerà con la Produzione nell’strong analisi e nell’ottimizzazione dei processi produttivi /strong , contribuendo al strong miglioramento dell’efficienza, della qualità e della competitività del plant /strong . Il ruolo prevede la strong rilevazione dei tempi ciclo e dei metodi di lavoro /strong , la definizione e l’aggiornamento degli strong standard produttivi /strong , l’individuazione di strong colli di bottiglia /strong e attività non a valore, nonché il supporto al bilanciamento delle linee, all’ottimizzazione dei layout, dei flussi dei materiali e delle postazioni di lavoro. La persona collaborerà con Produzione, Qualità, Manutenzione, Logistica, Ufficio Tecnico e Industrializzazione, partecipando anche a strong progetti di miglioramento continuo e Lean Manufacturing. /strong /p p Caratteristiche richieste: /pulli Diploma tecnico o laurea in Ingegneria Gestionale, Meccanica, Industriale o discipline affini /lili Esperienza di almeno 2 anni in ambito produttivo, industrial engineering o tempi e metodi, preferibilmente nel settore metalmeccanico /lili Conoscenza dei processi produttivi, dei cicli di lavorazione e del disegno tecnico /lili Familiarità con sistemi ERP e MES /lili Competenze nell’analisi tempi e metodi,



nel bilanciamento delle linee e nella rilevazione dei principali KPI industriali /lili Buona conoscenza di Excel /lili Conoscenza, anche di base, delle metodologie Lean Manufacturing, 5S, Kaizen e SMED /lili Capacità analitiche, precisione, problem solving e attitudine al lavoro sul campo /lili Predisposizione alla collaborazione con operatori, capi reparto e diverse funzioni aziendali /li /ul p Per la posizione strong l’azienda valuta anche candidature junior da inserire mediante contratto di apprendistato /strong , in questo caso la persona avrà un’età non superiore a 29 anni. /p p L’azienda offre un inserimento in un contesto industriale strutturato e orientato al miglioramento continuo, con possibilità di crescita qualificato all’interno dell’area Industrial Engineering ed strong una RAL indicativamente compresa tra € 32k e € 42k /strong e comunque commisurata alle competenze e alle esperienze maturate dalla persona. /ppstrong Per i profili junior è previsto un inserimento con contratto di apprendistato, livello C3 /strong del CCNL Metalmeccanica Industria. /pp Sede di lavoro: Santa Maria Nuova (AN). /p p Gli interessati/e (l. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679), possono b inviare il curriculum /b via email ad oppure via posta ad Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Ancona, Via Roberto Bianchi, 60131 Ancona, fax b indicando /b sulla busta o nell'oggetto della e-mail il b riferimento numerico dell’annuncio /b . xrdbqlu Unimpiego Confindustria Autorizzazione ministeriale del 17/11/2008 prot. 13/I/ /p /p /p

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