Ingegnere Elettrotecnico

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Ingegnere Elettrotecnico

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Siamo alla ricerca di un/una Ingegnere Elettrotecnico che sarà responsabile del coordinamento tecnico delle attività elettriche necessarie alla realizzazione di impianti di biogas, supportando il Project Manager durante tutte le fasi del progetto.

La risorsa avrà un ruolo chiave nel garantire la corretta esecuzione delle attività di ingegneria e di cantiere, con particolare attenzione alla supervisione dell'installazione degli impianti elettrici e al coordinamento delle diverse funzioni coinvolte. Il ruolo richiede un'interazione continua con i team di ingegneria, procurement, costruzione, HSE, qualità e commissioning, nonché con fornitori, subappaltatori e cliente, al fine di assicurare che il progetto venga realizzato nel rispetto dei requisiti tecnici, delle tempistiche, del budget e degli standard di qualità e sicurezza.

Costituisce requisito fondamentale una solida esperienza nell'impiantistica elettrica e nei quadri elettrici applicati al settore energy, con particolare riferimento a impianti industriali.

Responsabilità:

- Supportare il Project Manager nella pianificazione, nel coordinamento e nel monitoraggio delle attività di progetto legate all'impiantistica elettrica.
- Coordinare le attività di ingegneria durante la fase di costruzione dell'impianto, assicurando l'allineamento tra progettazione e realizzazione.
- Supervisionare le attività di installazione degli impianti elettrici in cantiere, verificando la corretta esecuzione dei lavori nel rispetto del progetto esecutivo, delle normative tecniche e degli standard di qualità e sicurezza.




- Coordinare le imprese installatrici e monitorare l'avanzamento delle attività elettriche, intervenendo tempestivamente nella risoluzione di eventuali criticità.
- Verificare la conformità della documentazione tecnica (disegni, specifiche, datasheet, procedure e documentazione di cantiere).
- Fornire supporto tecnico alle attività elettriche durante la costruzione.
- Gestire le richieste di chiarimento tecnico (RFI), le modifiche progettuali e le non conformità, collaborando con i diversi stakeholder coinvolti.
- Collaborare con il team HSE e Qualità per garantire il rispetto delle normative vigenti e delle procedure aziendali.
- Contribuire alla predisposizione della documentazione finale di progetto, inclusi elaborati As-Built, manuali tecnici e dossier di collaudo.

Requisiti:

- Laurea in Ingegneria Elettrica, Elettrotecnica, Energetica o discipline affini.
- Esperienza di almeno 3-5 anni nella progettazione, gestione o supervisione di impianti elettrici in ambito industriale.
- Costituisce titolo preferenziale un'esperienza nella realizzazione di impianti di biogas, biometano, energie rinnovabili.
- Ottima capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici e disegni tecnici.
- Conoscenza dell'impiantistica elettrica in media e bassa tensione e dei quadri elettrici.
- Familiarità con normative tecniche,



standard HSE e sistemi di gestione della qualità.
- Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office e di software di pianificazione (es. Microsoft Project o Primavera P6).
- Buone capacità organizzative, di problem solving e di coordinamento di team multidisciplinari.

Cosa offriamo

- La retribuzione per questo ruolo è a partire da 42.000 € La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna
- Tempo indeterminato o collaborazione a p.IVA
- Opportunità di lavorare su progetti innovativi in un settore in continua evoluzione;
- Ambiente di lavoro stimolante e dinamico, con formazione continua.

The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

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