Runner di Après-ski

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7c066p

Ti piacerebbe entrare a far parte del nostro giovane team dell’Après-ski L’Murin in qualità di Runner?

Chi siamo

L’Après-ski L’Murin è il rifugio più scatenato e rinomato della nostra valle. La musica è alta, le persone ballano senza sosta e fino a sera. L’atmosfera di festa è unica, e la tuta da sci è ancora addosso.

Come contribuirai

- Supporterai il team, in particolare gli orderman, occupandoti di portare le bevande e ritirare rapidamente i vuoti, soprattutto nei momenti di maggiore affluenza.
- Garantirai agli ospiti un’esperienza di divertimento indimenticabile.

Stiamo cercando te se

- Hai maturato pregressa esperienza in ambienti dinamici e simili;
- Riesci a mantenere un atteggiamento positivo ed empatico con gli ospiti, facendoli divertire e divertendoti;
- Hai abilità nel gestire situazioni stressanti con calma e professionalità, mantenendo compostezza nei momenti di alta affluenza, organizzando e pianificando il tuo lavoro in modo efficiente.

Cosa ti offriamo

- Parità retributiva: a parità di ruolo ed esperienza, il tuo valore sarà riconosciuto equamente,



perché crediamo in una cultura del lavoro fondata sul rispetto e sulla trasparenza;
- Contratto full time secondo il CCNL Turismo, livello 6*S
- Vitto garantito anche nei giorni di riposo;
- Alloggio di qualità, pensato per il tuo benessere e la tua serenità;
- Tariffa Family & Friends per soggiornare nelle nostre Case e agevolazioni per vivere i nostri servizi;
- Accesso alla SPA e alla palestra in orari dedicati;
- Percorso di crescita e formazione continua, perché desideriamo costruire insieme un cammino professionale duraturo e appagante.
- Luogo di lavoro: Corvara in Badia
- Periodo lavorativo: Stagione invernale 2026/2027

Ti rivedi in questa possibilità? Ti aspettiamo nella nostra Famiglia Costa!

Siamo impegnati a promuovere la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro e incoraggiamo candidature da tutte le persone qualificate, indipendentemente da razza, etnia, religione, genere, orientamento sessuale, età, come da Legge 903/77 e alla Legge 125/91.

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