Product system engineer

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AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 16 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da otto anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO , il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Product System

Engineer - UAT La figura ricercata sarà responsabile della trasformazione degli output di progettazione in un prodotto industrializzabile, garantendo la corretta configurazione tecnica e la definizione della struttura di prodotto. Opererà come punto di raccordo tra Engineering, Produzione e Supply Chain, assicurando la coerenza tra progettazione, documentazione tecnica e processo produttivo. Trasformare gli output dell'Engineering in configurazioni di prodotto complete e producibili.

Definire e gestire la struttura tecnica del prodotto (Product Tree, EBOM/MBOM). Garantire la corretta configurazione del prodotto durante tutto il ciclo di vita. Supportare il trasferimento del prodotto dalla fase prototipale alla produzione.

Gestire modifiche ingegneristiche (Engineering Change) e attività di Configuration Management. Laurea in Ingegneria Meccanica, Aerospaziale, Elettronica,



Gestionale o discipline affini. Esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi.

Conoscenza dei processi di sviluppo prodotto e industrializzazione. Esperienza nella gestione di BOM, configurazioni di prodotto e documentazione tecnica. Conoscenza dei principi di Configuration Management.

Esperienza nei settori Defence, Aerospace, Automotive o sistemi complessi. Buona conoscenza della lingua inglese. La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 30.000 EUR e 36.000 EUR.

La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna xpavfwm Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

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