Procurement & Partnership Manager

09 ago - Torino
Settanta7

Occasione: Cerchiamo unə Procurement & Partnership Manager con esperienza nel settore architettura, progettazione, costruzioni o design, che sarà responsabile di guidare strategicamente il processo di ricerca e mantenimento del network dei partner esterni (società di servizi a corredo dell'attività di progettazione e direzione lavori).

In particolare ti occuperai di:

- Sviluppare e implementare la strategia di sourcing e della gestione dei partner;
- Mappare, ricercare e qualificare nuovi fornitori, imprese e collaboratori;
- Gestire e consolidare le relazioni con i partner strategici, negoziando accordi quadro e SLA;
- Creare, aggiornare e monitorare un albo fornitori qualificato attraverso KPI, feedback interni e performance;
- Garantire il raggiungimento degli obiettivi di qualità, tempi e costi delle commesse;
- Collaborare con i PMO e i Project Manager per definire priorità, fabbisogni e strategie di acquisto;
- Collaborare con amministrazione e legale per redigere contratti e penali.

Esperienza e skills:





- Almeno 5 anni di esperienza in ruoli analoghi maturata preferibilmente in studi di architettura strutturati, general contractor, società di ingegneria o aziende del settore design/arredo/lusso;
- Laurea in ingegneria Edile o Gestionale, Economia o simili;
- Competenza nella gestione di contratti di fornitura e appalto;
- Capacità di analisi dei costi e gestione del budget;
- Utilizzo avanzato di Excel e gestionali/ERP;
- Capacità di predisporre report periodici su saving, costi sostenuti e proiezioni
- Ottime capacità di negoziazione e problem solving;
- Ottima capacità di organizzazione e pianificazione.
- Ottime capacità relazionali e di coordinamento.

Cosa offriamo:

- Inserimento full time (lunedì – venerdì)
- Orario flessibile
- Smart Working
- Piattaforma di convenzioni e sconti dedicata
- Opportunità di crescita e formazione
- Ambiente dinamico e collaborativo

Compenso annuo lordo tra € 50.000 e € 60.000. Il compenso può variare a seconda della seniority e delle competenze.

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