Operations Manager - Firenze, Toscana, Italy

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In questa posizione sarai responsabile della gestione end-to-end della catena operativa di un marchio di lusso con sede a Firenze, mettendo al centro pelletteria e accessori. Lavorerai a stretto contatto con fornitori, partner produttivi e magazzini per modernizzare e semplificare la produzione e la delivery. Occuparsi di sviluppo prodotto, industrializzazione, acquisto industriale e logistica, con un focus su qualità, lead time e costi.

Avrai un ruolo hands‑on, guidando cambiamenti concreti e contribuendo alla crescita del marchio. L’opportunità unisce realtà artigianale e approccio industrializzato per scalare l’operations su scala premium.

Retribuzione / Benefits

- contesto inclusivo e opportunità di crescita
- focus su processo e qualità
- mercato di lavoro di lusso

Responsabilità

- Industrializzare nuovi prodotti con team creativo e prodotto: prototipazione, sviluppo tecnico e distinta base, dalla concept alla produzione

- Guidare la produzione in tutte le categorie (pelletteria, cancelleria, strumenti di scrittura, lifestyle) e coordinare reti di produzione esterne per qualità e tempistiche

- Guidare l’acquisto industriale e lo sviluppo fornitori, negoziare condizioni e costruire relazioni a lungo termine





- Gestire supply chain, logistica e inventario, migliorando tracciabilità e disponibilità di prodotto

- Sviluppare e digitalizzare processi, garantire supporto ERP e definire KPI (lead time, on-time-in-full, rotazione inventario, qualità, costo)

- Guidare, formare e motivare il team operations, promuovendo una cultura collaborativa e responsabile

- Garantire conoscenza e conformità di pelle e materiali, e readiness per requisiti EU (passaporto prodotto)

Requisiti fondamentali

- Esperienza 8–10+ anni in contesti di pelletteria di lusso, preferibilmente gestione outsourcing/fason manufacturing

- Comprovata gestione di reti di fornitori e relazioni con partner produttivi

- Capacità di negoziazione e decisioni commerciali con fornitori

- Comprensione di processi operativi e ERP integrati con flussi di lavoro

- Capacità di analisi e problem solving sul floor factory e sul fronte logistica

- Fluente in italiano (essenziale) e buona padronanza dell’inglese

- Approccio hands‑on e orientato ai risultati, curioso e diretto

- Mentalità di owner/builder, orientata alla crescita del brand

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