IT Business Analyst (art. 1 - L. 68/99)

09 ago - Roma
IET

IET è un’azienda in forte crescita. Il nostro obbiettivo è quello di sviluppare soluzioni tech-to-the-point per clienti leader di mercato che ci commissionano software altamente innovativo e platform-oriented. Il nostro è un ambiente in cui la tua figura avrà un impatto tangibile e in cui ti troverai ad assumere responsabilità per lo sviluppo del prodotto finale.

Siamo alla ricerca di un/una Business Analyst con almeno 3 anni di esperienza, appartenente alle Categorie Protette (L.68/99), da inserire all’interno del nostro team.

Responsabilità principali

- Raccolta, analisi e formalizzazione dei requisiti di business
- Interfaccia con stakeholder e collaborazione con team IT e sviluppo
- Redazione della documentazione funzionale (BRD, FRD, use case)
- Traduzione delle esigenze di business in soluzioni e configurazioni sui sistemi
- Definizione di logiche/parametri e supporto alle attività di test (UAT)
- Collaborazione nella gestione dei flussi operativi e integrazione tra sistemi
- Analisi delle esigenze aziendali e contributo all’evoluzione delle soluzioni ICT

Requisiti

- Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo di Business Analyst
- Ottima capacità di analisi e problem solving
- Esperienza nella raccolta e formalizzazione dei requisiti
- Buone capacità comunicative e relazionali
- buona conoscenza di architetture a microservizi e delle principali tecnologie di integrazione, con particolare riferimento a API REST, Kafka e database relazionali;
- Conoscenza di strumenti di analisi (es. Excel avanzato, tool di gestione requisiti)
- Appartenenza alle Categorie Protette (L.68/99 art 1.)

Nice to have

- Esperienza in ambito bancario e/o assicurativo
- Familiarità con metodologie Agile/Scrum
- Conoscenza di strumenti di BI
- Pregressa esperienza in ambito assicurativo

Cosa offriamo?

- Contratto di assunzione con CCNL Commercio, a tempo indeterminato, in base all'esperienza e alla seniority della risorsa.
- RAL indicativa: €28.000 - €38.000,



definita in base all'esperienza e alle competenze maturate.
- Modalità di lavoro full remote.
- Inserimento in un contesto strutturato e altamente originale.
- Possibilità di crescita professionale e formazione continua.

Cosa ci aspettiamo da te? Ci aspettiamo entusiasmo e soluzioni creative. Se hai voglia di metterti in gioco e pensi di avere qualcosa di speciale da portare in squadra, non esitare a inviarci la tua candidatura! Perché IET? Da noi l’obiettivo è creare soluzioni tech-to-the-point in linea con il nostro mercato sempre più stimolante. Siamo un’azienda giovane, dinamica e appassionata con l’ambizione di essere sempre all’avanguardia nelle nuove tecnologie.

Perché uno come te? Se sei un appassionato di tecnologie innovative, hai una solida esperienza nell'ambito dello sviluppo software e nella gestione di team di sviluppo, sei la persona adatta a noi!

Perché insieme? Le nostre sfide di mercato ci stimolano a una continua ricerca di soluzioni creative e appassionate che necessitano di un profilo come il tuo. Creatività, passione, impegno, dinamicità, flessibilità, comunicazione sono elementi essenziali in un ambiente competitivo come il nostro in cui la collaborazione è il primo ingrediente e le opportunità di crescita e di fare la differenza sono all’ordine del giorno.

I nostri settori di focus:

- AI/ML, NLP, LLM
- Big Data & Advanced Analytics;
- Blockchain;
- Cloud & DevOps;
- Data Quality;
- Platform Development.

Le nostre sedi: Italia: Roma (RM), Rende (CS), Aversa (CE), Milano (MI)

Spagna: Siviglia (SE)

Processo di recruiting: Effettua una candidatura direttamente qui oppure invia il tuo CV a (email hidden).

Non vediamo l’ora di trasmetterti la nostra passione. Secondo il Regolamento Ue 2016/679 ("GDPR") in vigore dal 25 maggio 2018, l'annuncio è rivolto a chiunque come previsto dal Codice delle Pari Opportunità (D. Lgs. 198/2006).

Si richiede la residenza in Italia per garantire conformità con la normativa del lavoro e la possibilità di partecipare a eventuali riunioni in presenza, se necessario.

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