Responsabile business development

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Manager a Tempo Srl,

società specializzata nel Temporary & Fractional Management, ricerca per una propria missione la figura di un

Head of Business Development | Temporary (Italia).

Info incarico Sede dell’azienda: Italia Settore: servizi di ingegneria Dimensione: Multinazionale italiana Scopo dell’incarico/progetto: definire e implementare un modello di sviluppo commerciale internazionale, rafforzando il presidio dei mercati strategici e creando processi strutturati per l'identificazione e la gestione delle possibilità di business. Il ruolo è focalizzato sullo sviluppo del business e sul coordinamento strategico, senza responsabilità diretta di vendita, negoziazione commerciale, gestione operativa dei clienti o delle commesse. Referente interno: CEO e Business Line Director delle società del Gruppo.

Responsabilità: Definire la strategia di Business Development a livello di Gruppo. Individuare nuovi mercati, clienti, partner e stakeholder strategici, particolare Europa dell’Est, Paesi del Golfo, America Latina Sviluppare attività di market intelligence e analisi delle opportunità. Supportare le Business Line nella qualificazione di nuove opportunità commerciali. Promuovere iniziative di networking, lead generation e sviluppo di partnership. Favorire il coordinamento e il cross-selling tra le società del Gruppo. Strutturare processi, strumenti e KPI per la gestione della pipeline commerciale. Valutare l'introduzione di un CRM di Gruppo e definirne i requisiti funzionali.



Coordinare il confronto periodico tra le Business Line sui temi di sviluppo commerciale.

Profilo Richiesto: Almeno 10 anni in ruoli di Business Development in contesti industriali o internazionali. Esperienza nello sviluppo di mercati esteri e nella generazione di opportunità commerciali B2B complesse, in particolare Europa dell’Est, Paesi del Golfo, America Latina Provenienza preferenziale da società di ingegneria, EPC contractor, consulenza tecnica o gruppi industriali. Laurea in Ingegneria o Economia (o affini). Preferibile EMBA o MBA. Italiano e inglese fluenti. La conoscenza dello spagnolo è considerata un plus.

Specifiche dell’incarico: Durata: 12 mesi (rinnovabili) Frequenza: full time Modalità: in remoto Inizio: Settembre – Ottobre 2026 Possesso P.IVA

La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (l.903/77) I Temporary Manager con i requisiti richiesti sono invitati ad inviare la propria candidatura allegando

CV in formato WORD + FOTO.

Manager a Tempo Srl contatterà solo i candidati in linea con il profilo ricercato. Se dopo 30 giorni dal presente annuncio non avverrà nessun contatto, la ricerca si considererà chiusa. I candidati che desiderano entrare nel NETWORK di Manager a Tempo® possono farlo registrandosi alla piattaforma dedicata /diventa-manager-a-tempo. Così facendo potranno essere selezionati per entrare nel TEAM di Manager a Tempo®, oltre che ricevere tutte le iniziative dedicate alla Community dei Temporary & Fractional Manager.

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