Contabile Bancario

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Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per notevole azienda cliente operante nel settore edile e delle costruzioni, la figura di un/a Contabile da inserire all'interno dell'area Amministrazione e Contabilità.

Modalità di lavoro: In presenza Tempo indeterminato CCNL applicato: Livello di inserimento previsto: Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì, dalle 09:30 alle 18:30 , con 1 ora di pausa pranzo .

Retribuzione annua lorda (RAL): € 33.000 – € 35.000 , commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Gestione della contabilità generale fino alle scritture di assestamento.

Gestione della contabilità industriale con monitoraggio di costi e commesse. Registrazione di fatture attive e passive, prima nota, banche e riconciliazioni. Predisposizione della documentazione contabile a supporto del commercialista per gli adempimenti fiscali e di bilancio.

Gestione degli adempimenti amministrativi ordinari e supporto alle attività dell'ufficio contabilità. Utilizzo quotidiano del gestionale TeamSystem per la gestione delle attività amministrativo-contabili. Diploma in Ragioneria e/o Laurea in discipline economiche.

Esperienza consolidata in ambito amministrativo-contabile,



preferibilmente maturata nel settore edile. Ottima conoscenza della contabilità generale e della contabilità industriale. Conoscenza approfondita del gestionale TeamSystem (requisito fondamentale).

Buone capacità organizzative, precisione e autonomia operativa. Predisposizione al lavoro in team e al confronto con consulenti esterni.

Saranno considerate un plus: Esperienza nella gestione della contabilità per commesse. Esperienza nella collaborazione con studi commercialisti. Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel. Inserimento a tempo indeterminato in una realtà solid e consolidata del settore edile. Confronto diretto con la Direzione e con il consulente fiscale esterno.

Iter di selezione Il processo di selezione prevede: Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt.

I dati saranno trattati ai sensi degli artt.

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