Claims Handler Padova Motor

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Come parte del team Padova Motor di Zurich Italia , la persona che stiamo cercando opererà nell’ambito della funzione Claims al fine di gestire e liquidare tutti i sinistri definiti non large, secondo le rispettive competenze.

- Esame denuncia di sinistro
- Istruttoria sinistro, incarico ai periti, valutazione responsabilità
- Valutazione della riserva sulla base dei limiti di polizza e della tipologia di danno
- Capacità di negoziare e autonomia nella complessiva gestione del sinistro
- Liquidazione danni sia a cose che a persona
- Cura della relazione con i nostri agenti, clienti e controparti

Si richiedono

- Laurea in giurisprudenza
- Esperienza di almeno 4/5anni nella gestione di sinistri del ramo Motor
- Il candidato, oltre a conoscere in modo dettagliato la normativa IVASS e CARD, dovrà saper analizzare le condizioni di polizza ed essere in grado di condurre un’analisi critica degli elaborati peritali
- Capacità di lavorare in team di progetto su temi specifici per migliorare i processi
- Attenzione e cura nella soddisfazione del cliente
- Spiccate doti relazionali e orientamento al risultato
- Ottima conoscenza del pacchetto office
- Livello minimo di inglese B.1 scritto e parlato

Sede di lavoro: PADOVA

Range diretribuzione: RALda 34.000 a 40.000 € (commisurata all'esperienza effettiva).

Chi siamo

Siamo uno dei principali gruppi assicurativi al mondo e uno dei pochi che opera a livello globale.



La nostra missione è quella di aiutare i nostri clienti a comprendere e a tutelarsi dai rischi. Con circa 53'000 collaboratori al servizio dei clienti in tutto il mondo, aspiriamo a diventare la migliore società assicurativa secondo i parametri dei nostri azionisti, clienti e collaboratori.

Noi aiutiamo i clienti privati, le piccole e medie imprese e le società globali in tutto il mondo a comprendere i rischi e a tutelarsi dagli stessi offrendo un ampio ventaglio di prodotti assicurativi, soluzioni e servizi di consulenza.

In Zurich promuoviamo la cultura della diversità e dell'inclusione. Il nostro scopo e i nostri valori sono concepiti per proteggere, ispirare fiducia e aiutare i nostri dipendenti a raggiungere il loro pieno potenziale. Diamo importanza e difendiamo ciò che è giusto promuovendo l’uguaglianza tra i nostri professionisti, indipendentemente da sesso, disabilità, orientamento sessuale, etnia, generazione, convinzioni, ecc.

I nostri processi d’acquisizione ed assunzione di talenti rispettano questo impegno quotidianamente.

Potrai usufruire di strumenti di “ Work life Balance ” utili per assicurare una corretta conciliazione lavoro-vita privata a tutti i dipendenti. Tra questi per noi assumono particolare rilevanza lo lavoro da remoto , la palestra, il servizio di counselling, la possibilità di effettuare visite specialistiche all’interno dell’azienda e la disponibilità di utilizzare le biciclette in pausa pranzo, ma anche tanto altro!

Unisciti alla Zurich e diventa parte di questa cultura!

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