Consulente Commerciale & Key Account Manager

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Il nostro cliente è una
Società
specializzata nella
consulenza finanziaria e nell'accesso al credito per le imprese
. L'Azienda si distingue per il suo approccio etico e sostenibile, volto a supportare la crescita delle PMI attraverso strumenti di
finanza agevolata, finanza straordinaria e consulenza strategica
. Con un team multidisciplinare e una rete di partnership consolidate, l'Azienda promuove un modello di business responsabile, orientato alla
creazione di valore economico e sociale
.
In un'ottica di sviluppo del proprio team, siamo alla ricerca della seguente figura professionale:
CONSULENTE COMMERCIALE
& KEY ACCOUNT MANAGER
Il/la
Candidato/a ideale
ha maturato un'esperienza di almeno
3-5 anni in ruoli analoghi
e sarà responsabile dello
sviluppo commerciale dell'area affidata (Milano o Bergamo o Brescia)
, supportando le aziende clienti e implementando strategie mirate all'ampliamento della clientela.
In particolare, la risorsa si occuperà delle seguenti
principali attività:
Analizzare le
dinamiche di mercato
e la
concorrenza
nel territorio di riferimento;
Definire e implementare, in accordo con il proprio responsabile, il
piano di sviluppo commerciale
per l'area assegnata;
Curare e consolidare le




relazioni con il portafoglio clienti
, dedicando una parte significativa del proprio tempo alle visite sul territorio;
Svolgere attività di
sviluppo commerciale
finalizzate all'acquisizione di
nuovi clienti
;
Fornire ai clienti la
formazione
sui servizi e sugli strumenti messi a disposizione dall'Azienda;
In collaborazione con gli uffici competenti,
gestire e risolvere eventuali problematiche
relative ai servizi forniti.
Formazione e requisiti richiesti:
Comprovata esperienza proveniente dai settori della finanza, consulenza aziendale, bancario.
Conoscenza del settore B2B
, con comprovate capacità relazionali.
Conoscenza del territorio
e disponibilità alla mobilità sulla zona di riferimento.
Completano il profilo
: un approccio curioso, agile e orientato al risultato, doti commerciali e di gestione e motivazione delle persone, autonomia, comunicazione efficace e negoziazione.
L'azienda considererà profili sia con Contratto da Dipendente, sia con contratto di Agenti liberi professionisti, con un compenso fisso e una parte variabile in linea con le condizioni di mercato.
Zona geografica di riferimento:
Lombardia
(MI, BG, BS).

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