Project Manager – Digital Transformation & Banking Channels

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pp bSede: /b Milano (smartworking in modalità mista) /p p bSettore: /b Consulenza direzionale e IT per il settore bancario /p pSiamo alla ricerca di un bProject Manager /b con b3-6 anni di esperienza /b nella gestione di progetti di btrasformazione digitale /b, in particolare legati ai bcanali digitali bancari /b (binternet banking /b, bmobile banking /b, bcorporate channels /b).
Il candidato ideale ha maturato competenze solide nel coordinamento di team, nell'adozione di nuove tecnologie e nell'implementazione di soluzioni in linea con le normative di settore (es. bPSD2 /b, bSCA /b).
/p ul libGestione di progetti complessi: /b Pianificare, monitorare e coordinare iniziative di trasformazione digitale legate ai canali digitali bancari, garantendo il rispetto delle scadenze, del budget e della qualità.
/li libDigital Banking Compliance: /b Implementare soluzioni tecnologiche innovative, come prodotti di credito digitali e adeguamenti normativi (es. PSD2, Strong Customer Authentication).
/li libAnalisi e delivery: /b Supportare l'analisi funzionale, il disegno di soluzioni target e la gestione dell'intero ciclo di vita del progetto, inclusa la fase di test e go?live.
/li libCoordinamento di team multidisciplinari: /b Gestire team complessi (anche cross?country) e collaborare con stakeholder interni ed esterni.
/li libStakeholder Management: /b Mantenere un dialogo continuo con clienti, team tecnici e partner per assicurare il raggiungimento degli obiettivi di progetto.
/li /ul ul li? bFormazione: /b Laurea Magistrale in Management, Ingegneria Gestionale, Economia o discipline affini.
/li li? bEsperienza: /b 3-6 anni in ruoli di bProject Manager /b ob PMO /b su progetti di bdigital banking /b o bcanali bancari /b.
/li li? bCertificazioni: /b Certificazione bPMP /b o bPSM I /b (Professional Scrum Master) preferibile.
/li li? bCompetenze specifiche: /b Esperienza in ambiti come PSD2, Strong Customer Authentication, compliance bancaria e digitalizzazione dei processi.
/li li? bConoscenze tecniche:



/b Utilizzo avanzato di strumenti di gestione progettuale (MS Project, Excel, PowerPoint) e competenze di analisi funzionale.
/li li? bLingua: /b Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).
/li /ul pbBe | Shaping the Future /b, parte del gruppo bEngineering /b, è tra i principali player in ambito Management Consulting e ICT Solutions.
La Società fornisce servizi di bBusiness Advisory /b, bInformation Technology /b e bDigital Engagement /b.
Grazie alla combinazione di competenze specialistiche, tecnologie proprietarie avanzate e un patrimonio di esperienza consolidata, il Gruppo supporta primarie istituzioni finanziarie, assicurative e industriali nelle più importanti sfide della trasformazione digitale.
Con circa ***** dipendenti e sedi in Italia, Regno Unito, Germania, Austria, Svizzera, Lussemburgo, Spagna, Romania, Repubblica Ceca, Polonia, Albania e Ucraina, nel **** il Gruppo ha registrato ricavi per 235,3 milioni di euro.
/p pbBe Management Consulting /b è la società del Gruppo Be | Shaping the Future che si occupa di bBusiness Advisory /b.
Tra le più riconosciute del settore per la capacità di gestire e supportare le trasformazioni complesse dell'ecosistema dei Financial Services, Be MC si distingue per la sua capacità di calarsi nella realtà dei suoi Clienti mettendo a disposizione competenze specialistiche e capacità nell'orchestrare soluzioni end to end sartoriali.
Le nostre persone lavorano in un ambiente dinamico e stimolante, che tiene in grande considerazione la formazione dei singoli e promuove la dedizione,



l'accuratezza e la flessibilità nello stare al passo con i continui mutamenti che il contesto lavorativo impone ogni giorno.
/p pBe valuterà con particolare attenzione i candidati iscritti o in attesa di iscrizione alle liste di collocamento obbligatorio.
/p pBe Management Consulting si impegna a creare e offrire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto ed accogliente per le persone con differenti abilità, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, bisogni e aspettative per consentire a ciascuno di realizzarsi professionalmente.
La valorizzazione della diversità è elemento fondamentale della nostra cultura e dei nostri valori, e si esprime attraverso la moltiplicazione del valore che ogni persona porta con sé con il proprio bagaglio di esperienza, formazione, opinioni e stile, abilita un ambiente di lavoro innovativo, collaborativo e motivante.
Be Management Consulting si impegna inoltre ad adempiere agli obblighi di legge, ai sensi degli artt. 1 e 18, legge *****, valutando con particolare attenzione i candidati appartenenti alle categorie protette.
/p p"I dati che Lei ci fornirà saranno raccolti dalla società Be Shaping the Future S.p.A. in quanto esclusivamente finalizzati alle attività di ricerca e selezione del personale, per posizioni aperte attuali e future, per un potenziale inserimento all'interno delle singole società del gruppo Be: Be Shaping the Future S.p.A., Be Shaping the Future Management Consulting S.p. A., Be Shaping the Future Corporate Services S.p.A., Be Shaping the Future DigiTech Solutions S.p.A., IQUII Srl,Be Poland Think, Solve Execute Sp. z o. o., iBe Think Solve, Execute Ltd., targit GmbH, Be Think, Solve, Execute RO s.r.l., Be Ukraine Think, Solve, Execute LLC., nonché di ogni altra società appartenente al Gruppo Be. Per quanto non espressamente previsto in questo annuncio si rinvia all'Informativa privacy di Gruppo della quale l'interessato dichiara di aver preso visione condividendone il contenuto".
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