P Manager

08 ago - Mirandola
LivaNova

Vuoi guidare un team internazionale e avere un impatto concreto sull'efficienza dei processi Finance di un'organizzazione globale?
Cerchiamo una persona che ami coordinare attività complesse, supportare la crescita delle persone e garantire l'eccellenza operativa in un contesto multinazionale strutturato.
In questo ruolo sarai il punto di riferimento per tutte le attività Procure-to-Pay (P2 P) e Accounts Payable a livello europeo, contribuendo direttamente alla qualità dei processi, alla compliance e al raggiungimento degli obiettivi aziendali.
Se ti motivano la leadership, il miglioramento continuo e la gestione di stakeholder internazionali, questa potrebbe essere l'opportunità giusta per te.
Responsabilità Coordinate il Shared Service Center Procure-to-Pay per le società europee del gruppo, garantendo il corretto funzionamento dei processi, il rispetto delle scadenze e l'efficace gestione delle priorità.
Gestisci un team internazionale di circa 10 persone, promuovendone lo sviluppo professionale e assicurando una corretta distribuzione delle attività.
Supervisiona l'intero ciclo passivo, garantendo accuratezza, tempestività e conformità alle procedure aziendali.
Garantisci la corretta gestione e registrazione delle fatture fornitori e intercompany attraverso SAP e i relativi workflow autorizzativi.
Presidi i processi di Vendor Master Data Management, Expense Reports, P?Card Management e riconciliazioni contabili.
Monitora le attività di riconciliazione dei conti fornitori e degli estratti conto vendor, assicurando la corretta risoluzione delle anomalie.




Collabora con Finance, Procurement, Compliance, Legal e altri stakeholder internazionali per garantire allineamento ed efficacia operativa.
Supporta attività di miglioramento continuo, standardizzazione e ottimizzazione dei processi SSC e P2 P. Assicura il rispetto delle policy aziendali e delle normative locali nei diversi Paesi gestiti dal centro servizi.
Fornisce reporting e aggiornamenti al Director Accounting Europe sui principali KPI, sulle criticità e sulle iniziative di miglioramento.
Competenze tecniche Esperienza consolidata nella gestione di processi Procure-to-Pay, Accounts Payable o Shared Service Center Finance.
Conoscenza approfondita del ciclo passivo, della contabilità fornitori e dei processi di gestione vendor.
Esperienza nella gestione e coordinamento di team amministrativi e finance.
Ottima conoscenza di SAP; la familiarità con SAP Concur e workflow VIM costituisce un plus.
Solida padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
Capacità di lavorare in contesti multinazionali e matriciali.
Competenze trasversali Leadership e capacità di gestione delle persone.
Eccellenti capacità organizzative e di pianificazione.




Forte orientamento ai risultati e al rispetto delle scadenze.
Spiccate doti relazionali e comunicative.
Capacità di influenzare e gestire stakeholder a diversi livelli organizzativi.
Problem solving e approccio orientato alle soluzioni.
Approccio pragmatico e orientato all'azione.
Capacità di gestire priorità multiple in un ambiente dinamico e internazionale.
Attitudine al miglioramento continuo e all'ottimizzazione dei processi.
Autonomia operativa e robusto senso di responsabilità.
Attenzione al dettaglio senza perdere la visione d'insieme.
Conoscenze linguistiche Inglese professionale, scritto e parlato, indispensabile per interagire quotidianamente con stakeholder internazionali.
Strumenti e sistemi SAP ERP.
SAP Concur (plus).
Workflow VIM/P2 P (plus).
Microsoft Excel.
Microsoft 365 (Outlook, Teams, Word, Power Point).
Formazione Laurea in Economia, Amministrazione Aziendale, Finanza o discipline affini.
Esperienza professionale di almeno 5 anni in ruoli analoghi oppure consolidata esperienza in ambito P2 P/Accounts Payable.
Cosa ti offriamo Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro: CCNL Gomma Plastica.
Retribuzione base: €****** - €******
Bonus: 10% Opzioni di lavoro flessibile.
Assicurazione sanitaria.
Piano pensionistico.
Piano di acquisto azionario per i dipendenti.
Programma globale di riconoscimento.
Ulteriori benefit (es. buoni pasto, flexible benefits, bonus locali) possono essere previsti a seconda della sede.
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