Junior IT Recruiter

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Dal 1998 sosteniamo le aziende nell'utilizzo e nello sviluppo delle tecnologie digitali, in modo da potenziarne la crescita. Siamo specializzati in servizi di consulenza e sviluppo software su tematiche Cloud, IoT, NoSQL.

Ti appassiona il mondo IT e ti piacerebbe costruire un percorso professionale nella Ricerca e Selezione del personale? Potresti essere la persona che stiamo cercando.

Per ampliare il nostro team HR siamo alla ricerca di un/una Junior IT Recruiter.

Entrerai a far parte del team di Ricerca e Selezione e affiancherai i recruiter nella gestione dell'intero processo di recruiting di profili IT, contribuendo all'individuazione dei migliori talenti del settore.

Di cosa ti occuperai
Ricerca attiva e sourcing di candidati attraverso LinkedIn Recruiter e altri strumenti dedicati;
Pubblicazione degli annunci di lavoro e screening delle candidature;
Organizzazione e conduzione di colloqui conoscitivi e video call;
Supporto nella predisposizione delle proposte economiche;
Accompagnamento dei candidati nelle fasi finali del processo di selezione e durante l'onboarding.




Gestione interna del percorso dei dipendenti

Chi stiamo cercando
Laurea triennale o magistrale, preferibilmente in discipline umanistiche;
Esperienza di almeno 6 mesi/ 1 anno nella Ricerca e Selezione del personale, preferibilmente di profili IT;
Interesse per il settore IT e curiosità verso le professioni informatiche;
Proattività, entusiasmo e resistente motivazione a crescere nell'ambito della selezione del personale;
Ottime capacità relazionali e comunicative.

Sede di lavoro
Milano, zona Porta Venezia.
È richiesta la presenza in ufficio 3 giorni a settimana + 2 giorni di smart working

Cosa offriamo
Contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato;
Inquadramento iniziale al 5° livello CCNL Commercio con percorso di crescita verso il 3° livello:
primi 18 mesi: 5° livello – RAL indicativa circa 23.300 €;
successivi 18 mesi: 4° livello – RAL indica

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