Specialista dei costi
Pubblicato il 10-08-2026 - Stemar Consulting in Torino
Stemar S.r.l., società italiana parte del Gruppo TPS e specializzata in ingegneria, analisi dei costi e benchmarking industriale, è alla ricerca di un/una Addetto/a Preventivazione – Settore Automotive da inserire all’interno di un team tecnico/commerciale strutturato, coinvolto in progetti complessi in ambito automotive.
Verifichi che le sue competenze e la sua esperienza corrispondano ai requisiti di questo ruolo, quindi si candidi con il suo CV qui sotto.
La risorsa si occuperà della gestione e dell’elaborazione di preventivi analitici relativi a componenti automotive, con particolare riferimento a finizioni interne ed esterne.
Attività principali
La risorsa sarà coinvolta in:
- elaborazione di preventivi analitici per componenti di finizione interna, come plance, sedili e pannelli;
- elaborazione di preventivi per componenti di finizione esterna, come paraurti, modanature e altri particolari automotive;
- analisi dei costi di produzione, cicli di lavoro e materiali;
- valutazione dell’impatto economico di modifiche tecniche in fase di sviluppo prodotto;
- supporto all’ufficio acquisti nelle attività di negoziazione con fornitori nazionali e internazionali;
- individuazione di opportunità di riduzione costi e ottimizzazione dei processi produttivi.
Requisiti
- Esperienza di 3–5 anni in attività di preventivazione, preferibilmente in ambito automotive o manifatturiero;
- buona conoscenza dell’analisi dei costi, dei cicli produttivi e dei materiali;
- conoscenza della lingua inglese;
- capacità di interfacciarsi con uffici tecnici, acquisti e fornitori;
- precisione, orientamento al risultato e capacità di lavorare in team.
Sede di lavoro
Torino
Cosa offriamo
- Inserimento in un contesto strutturato e altamente tecnico nel settore automotive;
- percorso di crescita professionale in ambito Cost Engineering e sviluppo prodotto;
- pacchetto retributivo concorrenziale: RAL €40.000 – €45.000 , commisurata all’esperienza;
- possibilità di smart working, secondo le policy aziendali.
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi della L. 903/77 e della L. 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi del D.Lgs. 215/03 e 216/03.
È richiesta l’autorizzazione al trattamento dei dati personali, che saranno trattati ai sensi della normativa applicabile, in particolare dell’art. xysqume 13 del Regolamento UE n. 2016/679, “GDPR”.
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