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Openjobmetis
Openjobmetis Spa – Divisione Permanent Placement ricerca e seleziona, per importante azienda multinazionale operante nel settore industriale, un/una Junior Technical Office & General Maintenance.
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Posizione
La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico e Manutenzione Generale dello stabilimento di Atessa (CH) e affiancherà il team nelle attività di gestione, monitoraggio e manutenzione degli impianti generali, acquisendo competenze tecniche e organizzative in un contesto produttivo strutturato.
Mansioni principali in affiancamento
Technical Office & General Maintenance
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- Supportare l'implementazione di progetti tecnici e dei piani di manutenzione preventiva e correttiva degli impianti generali dello stabilimento.
- Collaborare alla gestione e all'aggiornamento della documentazione tecnica.
- Utilizzare applicativi di progettazione e disegno tecnico 2D/3D (es. AutoCAD).
- Monitorare impianti e infrastrutture aziendali, contribuendo all'individuazione di opportunità di miglioramento.
- Supportare il processo di richiesta preventivi e l'inserimento dati nei sistemi gestionali.
- Collaborare alla verifica della conformità normativa in materia di sicurezza e contesto.
- Partecipare alle attività di miglioramento continuo dei processi e delle infrastrutture aziendali.
Requisiti
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- Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria Meccanica o discipline affini.
- Costituisce requisito preferenziale una breve esperienza, anche di tirocinio o stage, in ambito tecnico o manutentivo.
- Conoscenza di base degli impianti elettrici, meccanici e tecnologici.
- Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e dei software di disegno tecnico (preferibilmente AutoCAD).
- Buona conoscenza della lingua inglese con livello B2.
Offerta
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- Inserimento diretto con contratto a tempo determinato 12 mesi con successiva stabilizzazione a tempo indeterminato.
- CCNL Metalmeccanica Industria. xysqume
- Retribuzione Annua Lorda (RAL): 28.000 – 33.000 euro con PdR.
- Mensa aziendale
Luogo di lavoro
Atessa (CH).
L'annuncio è rivolto a personale ambosesso in riferimento al D. Lgs. 198/2006.
#J-18808-Ljbffr
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