Responsabile gestione personale

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Azienda commerciale operante su più aree territoriali inserisce una figura per la gestione e il coordinamento delle attività legate al personale.

Attività principali

Gestione dei processi di selezione e inserimento del personale

Organizzazione delle attività interne e monitoraggio delle presenze

Supporto nella gestione amministrativa del personale in collaborazione con consulenti esterni

Coordinamento delle esigenze operative tra le diverse aree aziendali

Aggiornamento della documentazione relativa al personale

Requisiti richiesti

Esperienza nella gestione delle risorse umane

Capacità organizzative

Precisione nella gestione documentale

Attitudine al coordinamento

Offerta e benefit

Contratto a tempo determinato 6 mesi

Orario full time

Offerta e vantaggi:

Retribuzione 2620-3690 € lordi mensili

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