Engineering Project Manager – Industrial Packaging Machinery

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Engineering Project Manager – Industrial Packaging Machinery

Direttore Tecnico: The role reports directly to the Technical Director.

Possiede le qualifiche e le competenze giuste per questo lavoro? Lo scopra qui sotto e invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.
Responsabilità

- Coordinamento di progetti all’interno dell’Ufficio Tecnico con responsabilità meccanica‑elettrica e civile;
- Interfaccia con altre Business Unit quali: produzione, sicurezza, R&D;, Assicurazione qualità, CDG, OT per i progetti;
- Redazione delle specifiche di progetto (piping, utenze, impianti, etc.)
- Elaborazione dei capitolati di offerta e analisi con fornitori; gestione delle richieste di offerta e scouting di nuovi fornitori;
- Aggiornamento P&I;
- Gestione della manualistica e certificazioni.

Responsabilità sul sito produttivo
- Rilievi impiantistici;
- Gestione dei cantieri;
- Competenze elettriche di base.

Descrizione attività

L’Area di competenza è l’Industria di produzione alimentare (cioccolato, margarina, panna UHT ed estrazione vegetale, nuovi reparti, magazzini automatici).

- Supervisione dei cantieri, rilievi, aggiornamento della documentazione tecnica e implementazione di migliorie e revamping d’impianto;




- Segnalazioni per interventi di manutenzione;
- Gestione autonoma delle commesse con coordinamento di risorse interne ed esterne;
- Acquisti di materiali tecnici, rapporti con i fornitori;
- Disponibilità per seguire progetti fuori Conselice.

Profilo richiesto
- Almeno 5 anni di esperienza in Uffici Tecnici industriali di produzione alimentare;
- Competenze tecniche in contesti industriali di produzione alimentare, con conoscenza AutoCAD;
- Passione per il lavoro in cantiere e spiccata sensibilità alla sicurezza;
- Disponibilità a trasferte per la gestione di progetti in altri plant produttivi di gruppo.

Formazione

Ingegneria Meccanica o Chimica, preferibile percorso Magistrale.

Lingue

Conoscenza della lingua inglese gradita.

Esperienza

Almeno 5 anni in contesti aziendali analoghi in termini di settore e complessità.

Soft Skills

- Leadership;
- Problem solving;
- Responsabilità;
- Predisposizione al ruolo;
- Doti di people management. xysqume

Benefici
- Tempo indeterminato;
- Inquadramento: 1 Livello o 1SQ, RAL 70-80K;
- Sede di lavoro: Conselice.

#J-18808-Ljbffr

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