JUNIOR R&D AND PROCESS ENGINEER – TECNOLOGIE E MATERIALI AVANZATI

10 ago - Fermo
Unimpiego Confindustria Srl sede di Ancona

Una nuova realtà industriale italiana sta avviando un progetto ad altissimo contenuto tecnologico in un ambito produttivo ancora scarsamente presidiato a livello europeo.

Di seguito troverà tutto ciò che deve sapere su questa opportunità e sui requisiti richiesti ai candidati.

L’iniziativa nasce con l’obiettivo di sviluppare e industrializzare tecnologie e materiali avanzati destinati ad applicazioni di frontiera . Il progetto si trova nella fase iniziale di costruzione del proprio team tecnico e offre la possibilità di partecipare, fin dall’avvio, alla nascita di una realtà produttiva innovativa , caratterizzata da un forte orientamento alla ricerca, alla sperimentazione e allo sviluppo industriale .

La persona selezionata sarà inserita nel team tecnico e sarà coinvolta nell’avviamento, nel monitoraggio e nel progressivo perfezionamento di processi produttivi altamente innovativi.

Dopo un percorso di formazione specialistica, affiancherà il gruppo di lavoro nelle attività di:

-

- conduzione e monitoraggio degli impianti e delle apparecchiature di processo;

- osservazione e controllo dei parametri produttivi;

- verifica delle caratteristiche e della qualità dei materiali e dei componenti ottenuti;

- analisi visiva e strumentale dei risultati, anche mediante sistemi avanzati di microscopia;

- individuazione di anomalie, difetti e possibili aree di miglioramento;

- esecuzione e documentazione di prove, test e attività sperimentali;

- raccolta e interpretazione dei dati di processo;

- collaborazione all’ottimizzazione delle procedure operative;





- supporto allo sviluppo e all’industrializzazione di nuove soluzioni tecnologiche.

Non è richiesta una precedente esperienza nello specifico ambito applicativo. La tecnologia oggetto del progetto è ancora poco diffusa e richiederà a tutte le persone coinvolte la disponibilità ad apprendere metodologie, processi e strumenti nuovi.

La ricerca è rivolta preferibilmente a giovani laureati o laureandi magistrali in ingegneria chimica, elettronica, aerospaziale, in fisica ed in discipline scientifiche o ingegneristiche affini.

Saranno valutate con particolare attenzione eventuali esperienze, anche accademiche, di laboratorio, ricerca, tesi sperimentale, tirocinio o aziendali riguardanti materiali avanzati, processi produttivi, tecnologie del vuoto, deposizione di film sottili, microscopia, caratterizzazione dei materiali, elettronica, optoelettronica o automazione industriale.

Più delle conoscenze già acquisite, saranno determinanti l’attitudine e il potenziale della persona .

Cerchiamo candidati che possiedano:

-

- autentica curiosità scientifica e interesse per le tecnologie di frontiera ;

- resistente capacità di osservazione e attenzione ai dettagli ;





- attitudine sperimentale e disponibilità a procedere attraverso prove, analisi e successive verifiche;

- capacità di formulare domande, riconoscere anomalie e approfondire fenomeni non immediatamente spiegabili;

- desiderio di comprendere il funzionamento dei processi , senza limitarsi alla loro esecuzione;

- precisione, metodo e capacità di documentare le attività svolte;

- disponibilità ad apprendere partendo dalle basi di una tecnologia nuova;

- spirito di iniziativa e capacità di lavorare in un contesto in fase di costruzione;

- predisposizione al lavoro di squadra e al confronto con professionalità tecniche e scientifiche differenti;

- buona conoscenza della lingua inglese.

La posizione è particolarmente adatta a chi desidera trasformare la propria preparazione scientifica in un’esperienza industriale concreta e partecipare allo sviluppo di una tecnologia nuova , accettando una sfida professionale nella quale curiosità, rigore e capacità di sperimentare saranno importanti quanto il percorso accademico.

Considerata la natura strategica e innovativa del progetto, il processo di selezione sarà condotto nel rispetto di rigorosi criteri di riservatezza .

Alle persone che accederanno alle successive fasi di approfondimento potrà essere richiesto uno specifico impegno di confidenzialità.

L’azienda prevede l’inserimento della persona con una RAL compresa tra i 30k ed i 36k ma comunque da adeguare con le esperienze, abilità e conoscenze della persona. xysqume

Sede di lavoro: Fermo.

#J-18808-Ljbffr

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