Strategic HR Lead – Talent & Compliance (Milano)

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Il ruolo coordina le funzioni HR, garantisce conformità normativa e supporta la strategia di workforce.

Responsabilità includono sviluppo e implementazione di strategie HR, reclutamento, gestione delle relazioni con i dipendenti xysqume e reporting HR; si richiede esperienza in retribuzioni e sviluppo talenti.

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