Stage Hr

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Il Network di Aziende della Business School è costantemente alla ricerca di nuovi talenti. Sono aperti i colloqui di orientamento per il Master in Risorse Umane, pensato per apprendere le basi delle pratiche HR e partecipare attivamente a processi di assunzione, gestione dati, formazione e progetti speciali. Il percorso permette di contribuire alla gestione delle relazioni aziendali e acquisire una piena comprensione della cultura dimpresa. Competenze e contenuti formativi principali
Con il Master in Gestione, Sviluppo e Amministrazione delle Risorse Umane potrai approfondire:
- Organizzazione aziendale e funzione HR
- Selezione del personale
- Valutazione e sviluppo delle prestazioni e del potenziale
- Formazione e processi formativi
- Tecniche di comunicazione
- Aspetti contrattuali e gestione del rapporto di lavoro
- Relazioni sindacali in azienda
- Amministrazione del personale
- Politiche retributive e sistemi di incentivazione
- Gestione delle fuoriuscite di personale

Placement e Stage




- Promozione del profilo presso aziende interessate a fissare colloqui per diverse posizioni
- Consulenza di carriera qualificata per definire la spendibilità delle competenze
- Accesso al Portale Network per candidarsi autonomamente agli annunci delle aziende partner
- Supporto individuale da un Tutor esperto del mercato del lavoro
- Placement con un tasso di successo del 90%

Destinatari Il percorso è aperto a professionisti specializzati, titolari o collaboratori dazienda, laureati in discipline affini e giovani professionisti provenienti da altri percorsi (previa valutazione).
Nota Chi percepisce la NASpI può usufruire del Voucher NASpI, un'possibilità per aggiornare le competenze e facilitare il reinserimento lavorativo.
Candidandoti allannuncio riceverai tutte le informazioni sulle attività formative e sullo sviluppo della carriera.
J-18808-Ljbffr

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