Site Manager
Pubblicato il 11-08-2026 - Technical Hunters in Arezzo
AziendaImportante General Contractor italiano specializzato nella realizzazione di progetti chiavi in mano ad alto contenuto qualitativo, attivo in Italia e all’estero nei settori retail luxury, hospitality, uffici, spazi commerciali, industriale e residenziale di pregio.L’azienda si distingue per la gestione di commesse complesse per clienti internazionali, garantendo elevati standard esecutivi, rispetto delle tempistiche, attenzione al dettaglio e qualità costruttiva.Ruolo e modalità di lavoroLa figura di Site Manager è il principale riferimento operativo in cantiere e riporta direttamente al Project Manager. Sarà responsabile del coordinamento delle attività di cantiere, delle imprese coinvolte e del rispetto di tempi, costi e standard qualitativi delle commesse.L’attività si svolge prevalentemente presso i cantieri, con frequenti trasferte in Italia e all’estero e un’elevata flessibilità operativa nelle fasi di consegna dei progetti.Principali responsabilità• Gestione e presidio operativo dei cantieri, coordinando imprese, fornitori e maestranze.• Pianificazione e monitoraggio delle attività, garantendo il rispetto del cronoprogramma e degli standard qualitativi richiesti.• Supervisione dell’avanzamento lavori,
gestione delle criticità e predisposizione della relativa reportistica.• Interfaccia operativa con clienti, Project Manager e stakeholder coinvolti nella commessa.• Verifica della corretta esecuzione delle opere e supporto alla consegna finale del progetto.RequisitiRequisitiEsperienza nella gestione di cantieri complessi, preferibilmente nei settori retail luxury, fit-out, hospitality o General Contractor.Diploma di Geometra o Laurea in Ingegneria/Architettura.Buona conoscenza di AutoCAD, MS Project e del pacchetto Office (in particolare Excel).Buona conoscenza della lingua inglese.Capacità organizzative, leadership operativa, problem solving e orientamento al risultato.Disponibilità a frequenti trasferte in Italia e all’estero.BenefitContratto, retribuzione e benefitAssunzione a tempo indeterminato oppure valutazione di profili a Partita IVA.CCNL Commercio e ServiziRAL indicativa compresa tra 50.000 e 70.000 lordi annui, con possibilità di valutazioni superiori per profili particolarmente qualificati.MBO annuale.Polizza sanitaria integrativa.Rimborso completo delle trasferte.Organizzazione di viaggi, hotel e spostamenti a carico dell’azienda.Auto aziendale o noleggio per esigenze operative.Sede di riferimentoArezzo, con operatività prevalentemente presso i cantieri in Italia e all’estero.