Sales Engineer - Marche
Pubblicato il 11-08-2026 - Endress+Hauser Group in Rubiera
ppIn Endress+Hauser, il successo si ottiene collaborando. In qualità di leader mondiale nella strumentazione di misura, i nostri 18.000 dipendenti contribuiscono a determinare il futuro nel campo dell'automazione di processo. Sia che sviluppiamo e realizziamo nuove tecnologie in team, sia che collaboriamo alla produzione di strumentazione, o rafforziamo partnership con le principali industrie globali, ciascuno lavora per creare rapporti di fiducia che contribuiscano alla crescita di tutti. Come azienda a proprietà familiare, guardiamo oltre le strategie a breve termine e lavoriamo per creare una visione lungimirante per le nostre persone, i nostri clienti e tutta la popolazione. /ppTi piace lavorare a contatto con il cliente, costruire relazioni solide e individuare soluzioni tecniche realmente efficaci? L’idea di unire competenze tecniche e approccio commerciale, supportando i clienti nella crescita è qualcosa che ti stimola? /ppSe ti rivedi in questa descrizione, potresti essere la persona giusta per entrare nel nostro team come Sales Engineer per i nostri clienti delle Marche. /ph3Quale sarà il tuo ruolo? /h3pLa persona selezionata avrà il compito di sviluppare e gestire un portafoglio clienti sul territorio delle Marche e nelle aree limitrofe, diventando il nostro ambasciatore sul campo. Opererà prevalentemente sul territorio di competenza, facendo riferimento alla filiale di Rubiera, presso la quale sarà richiesta una presenza occasionale per meeting, momenti di coordinamento e incontri strategici. /pulliSviluppare e gestire un portafoglio clienti, garantendo una presenza costante sul territorio. /liliPromuovere prodotti e soluzioni aziendali attraverso visite, presentazioni e incontri commerciali. /liliAnalizzare esigenze tecniche dei clienti e proporre soluzioni personalizzate. /liliCondurre trattative commerciali,
negoziare condizioni economiche e chiudere le vendite. /liliMonitorare costantemente il mercato per identificare nuove opportunità di business. /liliCollaborare attivamente con il team tecnico interno per garantire supporto completo al cliente. /liliAssicurare un elevato livello di soddisfazione del cliente lungo tutto il ciclo di vendita. /liliRaggiungere gli obiettivi di vendita prefissati attraverso un approccio proattivo e orientato al risultato. /li /ulh3Cosa ci aspettiamo da te? /h3ulliLaurea in Ingegneria, preferibilmente Chimica, Fisica, dell’ Automazione, Elettronica, Energetica e affini; /liliEsperienza pregressa nel ruolo /liliFlessibilità e disponibilità a viaggiare /liliBuona conoscenza della lingua inglese /li /ulh3Cosa offriamo? /h3ulliOffriamo un ruolo stimolante in un contesto in evoluzione come quello dell'automazione industriale, dove le persone sono al centro e ogni contributo ha un impatto concreto, valorizzando competenze, idee e iniziativa. /liliInserimento a tempo indeterminato, full time, regolato dal CCNL Metalmeccanico. /liliEntrare nel nostro team significa poter contare su percorsi strutturati di crescita e su opportunità di sviluppo nel tempo, all’interno di un gruppo riconosciuto a livello globale come punto di riferimento nelle tecnologie di misura e automazione di processo, per l’elevata qualità delle soluzioni e la forte vicinanza ai clienti.
/liliPromuoviamo un contesto inclusivo e collaborativo, in un contesto internazionale dove competenze diverse si integrano per generare valore concreto per i clienti. /liliSmart working fino a 2 giorni a settimana e flessibilità oraria sono parte del nostro modo di lavorare, in linea con le esigenze organizzative. /liliOffriamo una retribuzione fissa e riconosciamo i risultati attraverso un processo annuale di revisione meritocratica. La fascia retributiva per il ruolo è compresa tra 35.000 e 50.000 euro lordi annui, in funzione dell’esperienza, delle competenze e del valore apportato. /liliVerrà inoltre riconosciuta una componente variabile legata al raggiungimento di obiettivi chiari e misurabili, insieme a buoni pasto o mensa aziendale e a una copertura sanitaria integrativa. /liliE' prevista l’assegnazione di un’auto aziendale utilizzabile sia per uso lavorativo sia personale, secondo le policy aziendali. /li /ulpLa retribuzione è definita sulla base di benchmark di mercato strutturati e della valorizzazione delle performance individuali. /ph3Come puoi candidarti? /h3pPer garantire la corretta gestione dei dati personali e offrirti la possibilità di essere ricontattato in modo sicuro e conforme alle normative, ti invitiamo a inviare la tua candidatura esclusivamente tramite la pagina “Opportunità di lavoro” sul nostro sito. In questo modo possiamo assicurare un processo trasparente e tutelare la tua privacy, oltre a garantirti che il tuo profilo venga valutato nel modo più efficace. /ppEndress+Hauser si impegna a creare un ambiente di lavoro inclusivo, in cui ogni persona è accolta, rispettata e valorizzata. Tutte le candidature saranno esaminate con pari attenzione, nel rispetto dei principi di equità e non discriminazione. /p /p #J-18808-Ljbffr