Azienda specializzata nel settore del comfort notturno cerca un Junior HR per gestire le attività legate alla risorse umane.
Attività PrevisteGestione delle attività di selezione e recruiting
Elaborazione dei contratti di lavoro e delle pratiche amministrative
Gestione della formazione e dello sviluppo del personale
Assistenza ai dipendenti per questioni HR e amministrative
Valutazione delle performance e pianificazione delle attività di miglioramento
Gestione delle relazioni sindacali e dei conflitti sul posto di lavoro
Analisi dei dati HR per garantire la compliance normativa
RequisitiOttima conoscenza delle leggi e delle pratiche HR
Capacità di gestire la selezione e il recruiting del personale
Eccellenti capacità di comunicazione e problem-solving
Orientamento al cliente interno ed esterno

Abilità nell'organizzare e condurre sessioni di formazione
Capacità di lavorare in team e gestire le relazioni interpersonali
Organizzazione e attenzione ai dettagli
OffertaContratto iniziale a tempo determinato con impegno xysqume a tempo pieno
Lavoro organizzato in collaborazione con il team interno
Mansioni assegnate secondo l'organizzazione aziendale interna
Occasione per profili in ingresso nel mondo del lavoro
Avvio delle attività con guida interna durante le prime giornate
Percorso di crescita basato su formazione pratica e operativa
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