Ruolo ibrido tra sviluppo software e gestione operativa di ambienti di laboratorio e pre?produzione, contribuendo all'evoluzione e alla stabilità di una piattaforma a microservizi.
La preghiamo di leggere attentamente i seguenti dettagli prima di inviare la sua candidatura.
Responsabilità
Data Onboarding:Analisi, normalizzazione e integrazione di nuove fonti di log (es. sistemi operativi, firewall, applicativi, database) verso Splunk Cloud.
Parsing e Normalizzazione:Scrittura e ottimizzazione di configurazioni (come props.conf e transforms.conf) per estrarre correttamente i campi e mappare i dati secondo il framework CIM (Common Information Model).
Sviluppo Contenuti:Creazione di dashboard, alert e report di base per verificare che i dati in ingresso siano completi, tempestivi e utilizzabili dagli analisti.
Troubleshooting e Manutenzione:Monitoraggio della salute dell'architettura Splunk, risoluzione di colli di bottiglia, problemi di parsing, interruzioni di flusso e gestione dei forwarder.
Almeno 3 anni di esperienza;
Conoscenza dei componenti Splunk (Universal Forwarder, Heavy Forwarder, Indexer, Search Head, Deployment Server) e di come comunicano con Splunk Cloud;
Esperienza pratica con Syslog, HTTP Event Collector (HEC), API REST, e script personalizzati per il recupero dei dati;

Scripting e Automazione: Conoscenza di Python o Bash per automatizzare i processi di onboarding, interagire con le API e gestire configurazioni su larga scala.
La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra ****** EUR e ****** EUR.
In ALTEN troverai corsi formativi all'avanguardia per accrescere le tue competenze sia tecnologiche sia linguistiche.
Attraverso ALTEN Academy potrai ottenere certificazioni con alcuni dei più importanti schemi internazionali (IREB®, ISTQB® e altri).
Attraverso Aula Streaming, invece, avrai accesso a corsi di formazione più trasversali relativi a soft skills e potrai scegliere tra 12 corsi di lingua straniera.
ALTEN opera nel rispetto dei principi di diversità, equità ed inclusione, che alimentano i nostri valori.
ALTEN ha l'obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un contesto di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere, etnia, disabilità (artt. xysqume 1 e 18, legge *****), età, orientamento sessuale, religione, stato civile, convinzioni personali e politiche, appartenenza ad organizzazioni sindacali, responsabilità familiari e background socio?economico.
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