Addetto/a HR tecnologie per supporto salute

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Attività Previste

- Gestione della selezione del personale per il reparto tecnologie nel settore della salute
- Supporto nella predisposizione di annunci di lavoro e gestione delle candidature
- Organizzazione di colloqui di selezione e interviste
- Aggiornamento e gestione delle informazioni relative al personale
- Assistenza nella gestione dei processi di onboarding e offboarding

Requisiti

- Eccellenti capacità organizzative e di pianificazione
- Ottime competenze comunicative e relazionali
- Conoscenza approfondita delle normative in materia di assunzioni e gestione del personale
- Orientamento al problem solving e alla gestione delle relazioni interpersonali
- Capacità di lavorare in team e sotto pressione

Offerta

- Inserimento con formula contrattuale a tempo determinato e orario tempo pieno
- Attività strutturate secondo indicazioni operative definite
- Posizione adatta anche a profili junior o alla prima esperienza
- Presenza di un riferimento interno per le attività assegnate
- Opportunità per candidati motivati ad apprendere un’attività
- Inserimento con orientamento pratico sulle attività da svolgere

#J-18808-Ljbffr

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