09 ago - Lecce
EXPERIS
Experis, Talent Company del Gruppo Manpower, perprimariaMultinazionaledelsettoreTech,siamoallaricercadiunSenior.NETDeveloper.
Di seguito troverà tutto ciò che deve sapere su questa possibilità e sui requisiti richiesti ai candidati.
La figura ricercata, a diretto riporto del responsabile della BU, sarà il punto di riferimento per il team di sviluppo e, coinvolto in progetti legati ad AI, avrà il coordinamento di figure più junior e si occuperà di redigere la documentazione tecnica.
Competenze richieste:
Solida esperienza su .
NET/C# e .
NET Core;
Conoscenza di SQL e Postgres;
Conoscenza di MongoDB;
Conoscenza ambiente DevOps;
Esperienza in architettura a microservizi (Docker/Kubernetes)
Esperienza con architetture a layer/DDD;
Conoscenza ed utilizzo di REST API Design;
Autonomia nelle scelte architetturali;
Gradita esperienza con entity framework/ORM.
Responsabilità principali:
Definire e presidiare le scelte architetturali delle applicazioni .
NET;
Garantire standard di qualità, leggibilità e manutenibilità xysqume del codice;
Condurre code review e introdurre pratiche di continuous improvement;
Affiancare e guidare le figure junior nei task;
Trasferte presso cliente PA.
Cosa offriamo:
Lavoro ibrido
Welfare aziendale
Forte crescita interna
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