Specialista Selezione Del Personale
Pubblicato il 09-08-2026 - Eurointerim S. P. A. in Bardi
Eurointerim S.p.A., per potenziamento organico interno, ricerca un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Recruiting & Selection nella filiale di Bergamo
Se è interessato/a a candidarsi per questo lavoro, la preghiamo di assicurarsi di soddisfare i seguenti requisiti, elencati di seguito.
Specialista selezione del personale part-time/full time
Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata diRecruiter, Specialista nella Selezione del personale, inserita all'interno del proprio team di lavoro e in stretta collaborazione con gli altri componenti della squadra, si occuperà di gestire leattività di Reclutamento e Selezione del personalecontribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi definiti con la Direzione e concordati con il proprio gruppo di lavoro.
La figura professionale ricercata diSpecialista di Ricerca e Selezione del personale, opererà in un contesto operativo dinamico e elastico, che mette a disposizione le soluzioni tecnologiche più evolute per il recruiting e che, contemporaneamente, sostiene un approccioPeople Oriented.
All'interno della nostra struttura organizzativa, agile e non stratificata, la figura professionale diRecruiter specialista della Selezione del personale, si occuperà delle seguenti attività, organizzando con un alto grado di autonomia il proprio lavoro e utilizzando gli strumenti più innovativi:
Analisi Job Description, Colloqui di selezione, valutazione e stesura Dossier dei Candidati
Attivazione dei canali di reclutamento, pubblicazione degli annunci di lavoro, screening dei Curricula, valutazione delle competenze
Gestione in autonomia delle ricerche di personale affidate ed eventuali attività di testing con utilizzo software innovativi
Ricerca e Selezionedel personale
Contatti con enti esterni, sviluppo di nuove collaborazioni (scuole, Università, Comuni, etc.) e partecipazione a eventuali eventi
Rapporti con le aziende clienti, consulenza nelle tematiche di selezione e gestione del rapporto di lavoro
Gestione dei lavoratori e supporto nelle attività di amministrazione del personale
Competenze richieste
i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo diRecruitersono:
Esperienza nellaSelezione del personalematurata presso agenzia per il lavoro
Predisposizione al contatto con il pubblico e alle relazioni interpersonali
Attitudine al lavoro per obiettivi
Completano il profilo:Passioneper il mondo delleRisorse Umane, carattere indipendente, desiderio di mettersi in gioco e di impostare da protagonista la propria attività professionale.
Tipo di assunzione: assunzione a tempo indeterminato.
Retribuzione: commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale.
xysqume Previsti bonus.
Disponibilità lavorativa: Valutiamo sia un inserimentopart-time (4-6 ore settimanali)chefull time, in base all'esperienza ed esigenze della persona
Luogo di lavoro: Bergamo (BG) zona villaggio degli sposi (con parcheggio)
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.********); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link (GDPR - Regolamento UE ********).
Eurointerim S.p.A. - Aut.
Min.****
SG del 10/09/2003.
#J-*****-Ljbffr