Facility manager

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CATTANEO IMPIANTI S.r.l. , storica azienda operante nel settore di soluzioni impiantistiche per l’industria, con orientamento all’innovazione e alla multidisciplinarità, cerca un/a Facility Manager che, operando nel Dipartimento di Manutenzione – Global Service Management , sia responsabile della gestione e ottimizzazione dei servizi di manutenzione presso clienti industriali.

Il ruolo prevede il presidio operativo e gestionale delle attività, garantendo gli standard qualitativi, la soddisfazione del cliente e gli obiettivi economici. La risorsa prescelta sarà il principale referente per i servizi diretti o in subappalto, nel rispetto delle normative di sicurezza.

Responsabilità principali

- Supervisione dei servizi Hard (manutenzione impianti) e rispetto degli standard contrattuali
- Gestione tecnica ed economica delle commesse
- Approvvigionamento materiali e rapporti con fornitori
- Coordinamento delle attività di manutenzione e dei fornitori
- Sopralluoghi periodici, stesura di report e individuazione di soluzioni tecniche
- Pianificazione e aggiornamento dei programmi di manutenzione
- Formulazione di preventivi per attività straordinarie e supporto all’Ufficio Tecnico nella preparazione di offerte per le nuove commesse




- Vigilanza come Preposto o Dirigente ai sensi del D. Lgs. 81/08 durante l’esecuzione dei lavori
- Proposte di soluzioni migliorative in relazione all’efficientamento dei processi.

Competenze richieste

- Laurea in Architettura o Ingegneria
- Esperienza nella mansione
- Ottimo uso Pacchetto Office
- Conoscenza processi di manutenzione impianti e normativa sicurezza
- Capacità di analisi tecnico-economica e gestione budget

Completano il profilo:

- Leadership e capacità di coordinamento delle risorse
- Ottime capacità comunicative e relazionali
- Problem solving e capacità decisionali, con forte orientamento al risultato
- Flessibilità e capacità di team working.

Offerta

Inquadramento a tempo indeterminato al livello C3 o B1 del CCNL Metalmeccanico Industria in realtà strutturata, con concrete opportunità di crescita e formazione continua.

La retribuzione prevista (36-45K di RAL) sarà commisurata alla seniority e prevede in aggiunta un riconoscimento economico per le trasferte e welfare.

Sede di lavoro

principalmente presso un cliente situato ad Arese.

#J-18808-Ljbffr

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