Business Developer Industia 4.0 - AI
Pubblicato il 11-08-2026 - LHH in Bussero
Profilo
- software industriale (MES, SCADA, IoT)
Il nostro cliente è una software house italiana che sviluppa soluzioni basate su Intelligenza Artificiale, IoT e data analytics per il mondo industriale.
L’azienda nasce da professionisti dell’automazione industriale con l’obiettivo di aiutare le imprese a diventare più efficienti, sostenibili e data-driven. lavorano sulla trasformazione digitale di fabbriche e infrastrutture (Industry 4.0 / 5.0) con lo scopo di:
- supportare la digital transformation industriale
- usare i dati per migliorare performance, manutenzione ed energia
- rendere tecnologie complesse (AI, machine learning) accessibili e utilizzabili anche da non esperti
Responsabilità
La risorsa sarà responsabile dello sviluppo commerciale e della chiusura di nuove opportunità su clienti industriali (manufacturing, energy, infrastrutture), gestendo l’intero ciclo di vendita.
Responsabilità principali
- Sviluppo new business su clienti mid-large enterprise
- Gestione dell’intero ciclo di vendita (prospecting → closing)
- Interazione con stakeholder aziendali (Operations, Produzione, Manutenzione, Energy)
- Raccolta esigenze cliente e costruzione proposta commerciale
- Collaborazione con team tecnico per eventuali approfondimenti
- Gestione pipeline e forecast
Requisiti
- 3–8 anni di esperienza in ruoli sales B2B
- Provenienza da contesti come:
- software industriale (MES, SCADA, IoT)
- soluzioni CAD/CAM (es. AutoCAD, SolidWorks)
- automazione industriale / servizi tecnici
- Esperienza nella vendita a clienti industriali
- Capacità di gestire cicli di vendita complessi
- Forte orientamento al risultato e autonomia commerciali
Nice to have
- Esperienza in vendita di soluzioni SaaS o data-driven
- Familiarità con tematiche Industry 4.0 / digital transformation
- Network attivo in ambito manufacturing
RAL: 45.000 - 50.000 euro + premio (creato ad hoc per il professionista) + Auto a uso promiscuo
Sede: Provincia Monza-Brianza
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
#J-18808-Ljbffr