ADDETTO ALLA PESA

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FILIALE: FOGGIA

Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane ricerca:

ADDETTO/A ALLA PESA

Responsabilità principali:

- La risorsa dovrà misurare il peso dei veicoli e delle merci in entrata e in uscita dallo stabilimento, gestendo i relativi documenti di trasporto e l'accesso dei mezzi.
- Aziona le grandi bilance a ponte per pesare i camion prima e dopo il carico o lo scarico
- Verifica bolle, DDT (Documenti di Trasporto)
- Inserisce i pesi e le informazioni sui computer usando programmi di gestione aziendale
- Accoglie gli autisti, regola il flusso dei mezzi nel piazzale e risolve piccoli problemi pratici
- Verifica la qualità del prodotto in entrata tramite apposita strumentazione
- Collaborazione con il team logistico, in un contesto di attività condivise.

Requisiti:

- Esperienza, anche breve, in logistica o trasporti
- Teamwork e buone capacità relazionali
- Preferibile conoscenza delle normative sull’autotrasporto

Cosa offriamo:

Contratto in somministrazione a tempo determinato, full-time 40h

Orario di lavoro:

Full-time a ciclo continuo su turnazioni mattina e pomeriggio

Inquadramento:

CCNL Alimentari Industria, Liv. 6

Retribuzione:





Euro 1.796,08 lordi mese

Luogo di lavoro:

Foggia

Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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