11 ago - Parma
MatchGuru
Overview
MatchGuru è il punto di contatto con il tuo lavoro dei sogni.
Con un network di recruiter specializzati rendiamo il recruiting più veloce, mirato e trasparente.
Aiutiamo le persone a trovare opportunità in linea con le proprie ambizioni e le aziende a trovare i candidati giusti.
⭐ L’possibilità
Modalità: in sede
Perché questa posizione conta
Sarai una figura chiave che supporterà nella gestione di tutte le attività e nei i servizi non direttamente legati al core business aziendale, assicurando che gli ambienti di lavoro siano confortevoli e in linea agli standard aziendali.
Responsibilities
Le tue responsabilità includeranno…
- Creazione e gestione dei kit di benvenuto per i nuovi dipendenti;
- Verifica e preparazione delle sale riunioni all'interno dell'azienda;
- Verifica del corretto funzionamento dei servizi essenziali come pulizia, sicurezza, mensa, gestione rifiuti etc.
- Gestione della posta in entrata e in uscita, distribuzione nelle aree aziendali;
- Esecuzione di commissioni aziendali e supporto alle attività di reception (es. gestione dell'accoglienza, centralino telefonico etc.)
- Preparazione e organizzazione dei veicoli aziendali
Qualifications
Potresti fare match con questa posizione se…
- Hai maturato 2/3 anni di esperienza in ruoli similari
- Possiedi un Inglese Fluente (necessario per comunicare con colleghi internazionali e visitatori);
- Possiedi la patente B
- Possiedi spirito di iniziativa e capacità organizzative per gestire le diverse priorità aziendali
Benefits
Ma andiamo al sodo: ecco cosa ti offrono
- Contratto stabile con CCNL Chimico- Industria
- Accesso a welfare aziendale
- Ambiente stimolante, solido e in crescita
Se ti riconosci in questo profilo, candidati subito.
Potrebbe essere il colpo di fulmine che stavi aspettando.
ps. Se conosci qualcuno che direbbe “sono io!”, presentacelo!
Ricorda di esplicitare nel CV il tuo consenso al trattamento dei dati personali, ai sensi del D.LGS. 196/03.
La ricerca è rivolta a persone di ogni genere, in accordo con la normativa vigente (L.903/77).
#J-18808-Ljbffr
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