Stage Visual Merchandising - IKEA Store

11 ago - Parma
Ikea Gruppe

Inizia oggi un percorso che ti permetterà di crescere in un’azienda retail globale! In IKEA avrai l’opportunità di imparare dai nostri leader e fare esperienza concreta sul campo fin dal primo giorno.

Chi sei:

- Hai, preferibilmente, un titolo di studio in Visual Merchandising, Scenografia o discipline artistiche;
- Conosci le tecniche espositive e vuoi metterti alla prova in un ambiente dinamico;
- Il design è la tua passione e utilizzi diversi tool di progettazione per creare soluzioni originali;
- Cerchi un contesto internazionale dove le idee prendono forma e si trasformano in qualcosa di concreto;
- Sai utilizzare programmi di grafica con i quali esprimi la tua creatività;
- Sei appassionato/a di retail e di customer experience, e ti piace far vivere emozioni attraverso gli spazi;

Cerchi un atmosfera internazionale, agile e aperto dove le idee vengono ascoltate, condivise e fatte crescere… proprio come te.

Cosa farai:

- Trasformare spazi combinando i nostri prodotti in ambienti di ispirazione per i nostri clienti;
- Utilizzare i nostri programmi di progettazione per creare layout funzionali, belli e pensati per il cliente;

Cosa offriamo:

- Rimborso spese: 850€ lordi/mese;
- Mensa aziendale gratuita;
- Ambiente inclusivo e collaborativo,



dove le persone sono al centro;
- Onboarding personalizzato con affiancamenti on the job e Buddy di riferimento;

Disponibilità 5 giorni su 7 da lunedì al venerdì a partire da fine agosto.

E dopo lo stage?

Possibilità di inserimento in azienda a seguito di valutazione positiva con un contratto tempo determinato/apprendistato.

Pronto/a ad iniziare il tuo percorso?

Invia la tua candidatura e costruisci il tuo futuro con noi.

METTIAMO LE PERSONE AL CENTRO

In IKEA promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo in cui tutti possano sentirsi accolti, accettati, rispettati, riconosciuti per la loro unicità e lavoriamo insieme in un clima collaborativo a prescindere da età, sesso, religione, orientamento sessuale, situazione familiare e abilità.

Il nostro processo di selezione potrebbe includere colloqui video registrati, utilizzo di piattaforme digitali e test (es. logico-matematici, psico-attitudinali). Se sei una persona con disabilità o hai delle esigenze specifiche, puoi comunicarlo al primo contatto con il nostro team di selezione del personale; ti garantiremo il massimo dell’accessibilità e del supporto.

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