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Help Desk Junior (Categorie Protette/99)

Pubblicato il 11-08-2026 - EXPERIS in Viterbo

Per un nostro cliente operante nel settore IT, ricerchiamo un/una Help Desk Junior , appartenente alle categorie protette (L.68/99) , da inserire all’interno di un team strutturato di supporto tecnico. La risorsa si occuperà di attività di assistenza di primo livello, contribuendo alla risoluzione delle problematiche IT quotidiane.

AttivitĂ  principali

- Supporto tecnico di primo livello su hardware e software
- Gestione ticket e richieste tramite sistema di ticketing
- Installazione e configurazione postazioni di lavoro
- Escalation verso livelli superiori quando necessario

Requisiti

- Appartenenza alle categorie protette (L.68/99)
- Diploma o Laurea in ambito informatico (o affine)
- Interesse per il mondo IT e supporto tecnico
- Conoscenza base di sistemi operativi Windows e Linux
- Buone capacitĂ  relazionali e orientamento al cliente
- Gradita (ma non necessaria) esperienza, anche breve, in ambito Help Desk

Sede: Viterbo

ModalitĂ  di lavoro: presenza richiesta 5/5

Offerta: Tempo indeterminato in somministrazione.



CCML Metalmeccanico livello di inquadramento C3, RAL €28.000 – €30.000.

ManpowerGroup promuove pari opportunitĂ  e rispetto della diversitĂ  e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalitĂ , etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilitĂ .

NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutti i candidati e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidati sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000

#J-18808-Ljbffr

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