Hr & Safety Coordinator

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BioHold è alla ricerca di un/a HR & Safety Coordinator da inserire presso la sede di Trissino (VI), previa formazione iniziale presso la sede centrale di Arcugnano (VI).La risorsa lavorerà per una società del gruppo specializzata nello sviluppo e nella conversione di impianti di biogas in biometano e sarà responsabile del coordinamento delle attività relative a Risorse Umane e Salute, Sicurezza e Ambiente, garantendo il rispetto delle normative vigenti, delle procedure aziendali e supportando lo sviluppo organizzativo.Attività PrincipaliGestire selezioni, onboarding e inserimento del personale, garantendo la conformità agli adempimenti normativi in collaborazione con i consulenti esterni; Monitorare presenze, assenze, ferie, permessi e relativi KPI, supportando nella pianificazione dell'organico interno; Coordinare e monitorare la formazione obbligatoria e competente garantendo la conformità agli adempimenti in materia di salute, sicurezza e ambiente; Collaborare conRSPP, Medico Competente e consulenti esterni per il monitoraggio di incidenti, near miss e azioni correttive; Supportare l'aggiornamento di procedure, istruzioni operative,



organigrammi e valutazioni dei rischi; Fornire supporto nei rapporti con enti ispettivi e organismi di controllo; Supportare l'implementazione/l'ottimizzazione delle politiche e dei processi HR e HSE; RequisitiAlmeno 3 anni di esperienza in ambito HR presso PMI dei settori industriale, impiantistico, energetico o manifatturiero con relativa esperienza nella gestione di personale tecnico e operativo; Solide capacitàorganizzative di gestione attività, scadenze e pratiche amministrative; Redazione e monitoraggio di procedure e regolamenti aziendali; Gestione della formazione obbligatoria e della documentazione in materia di sicurezza; Disponibilità atrasferte presso le altri sedi del gruppo; Capacità di pianificazione, problem solving e orientamento al miglioramento continuo; Comunicazione efficace, riservatezza e affidabilità; La Nostra PropostaContratto a tempo indeterminato, con RAL prevista tra 34.000 € - 40.000€; CCNL Metalmeccanica Industria che include Metasalute (Fondo di Assistenza Sanitaria Integrativa) e Welfare (250 euro netti annui); Sistema di premialità e incentivi legati ai risultati aziendali; Servizio mensa aziendale; Possibilità di smart working; Percorsi di formazione (hard e soft skills); L'offerta èrivolta a candidati nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.#J-18808-Ljbffr

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